На нас ООО подали иск в суд о взыскании задолженности по заработной плате.

Иск по определению порядка общения с ребенком - вопрос о подсудности и проблема с выбором суда

Подали иск оп определении порядка общения с ребенком по месту регистрации ответчика и ребенка (район А). на суде ответчик просил о передаче дела в другой районный суд (район Б), так как обе стороны по делу проживают в районе Б, истец не возражал. Истец не стал дожидаться передачи дела и подал новый иск сам в суд района Б. Но судья данного суда отказалась рассматривать дело по фактическому месту жительства ответчика, и вынесла определение о передаче дела по подсудности в суд района А, по месту регистрации ответчика. По адресу регистрации проживает мать ответчика. Письма, направленные судом на тот адрес, ответчик забирает, так же как и по фактическому месту жительства. Кто из судей здесь не прав? Какой суд все таки должен рассматривать наше дело? Истец снова хочет подать тот же иск, но не знает, в какой суд (нетерпеливый, хочет, чтоб вопрос быстрее разрешился). Помогите, пожалуйста, разобраться.

Читать ответы (4)

Как обратиться в суд и взыскать задолженность по заработной плате в филиале фирмы в Нижнем Новгороде?

Наша фирма (головная компания) находится в г.Ярославль. В Нижнем Новгороде создан филиал фирмы, который не имеет финансовой самостоятельности. С июля 2013 года образовалась задолженность по выплате заработной платы Я работаю в филиале, но в настоящее время издан приказ о ликвидации филиала и выдано предупреждение. Хочу обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы. И в суд какого города необходимо подавать заявление? Какие документы, кроме заявления необходимо предоставить в суд?

Читать ответы (1)

Истец подал иск об установлении места жительства ребенка и взыскании алиментов, ответчик просит передачи дела

Истец подал иск об установлении места жительства ребенка и взыскании алиментов в своем городе, ответчиком в соответствии со ст. 28 было подано ходатайство о передаче дела по подсудности так как он с ребенком проживает в другом городе. В ходатайстве просил выделить взыскание алиментов в отдельное производство. Судья в ходатайстве отказал в связи с тем что рассматривается взыскание алиментов, даже несмотря на то, что истец уже подавал на взыскание алиментов и по заявлению ответчика судебный приказ был отменен. Кроме того, отказав в ходатайстве судья тут же рассмотрел дело и вынес решение, несмотря на дополнительное ходатайство об отложении дела для вызова в суд свидетелей и истребовании дополнительных доказательств.

Читать ответы (1)

Может ли ответчик оставить дело без рассмотрения, если иск был принят в суд не по подсудности?

Истец подал иск в суд не по подсудности - суд иск принял. Можно ли ответчику ходатайствовать об оставлении дела без рассмотрения? Удовлетворит ли суд ходатайство?

Читать ответы (3)

Возможно ли обжаловать решение суда о подсудности иска в случае, когда истец зарегистрирован в другом регионе

Подала иск по месту нахождения филиала магазина, сама зарегистрирована в другом регионе, но фактически проживаю на территории подачи иска. Как выяснилось, что юридический адрес магазина так же находится в другом регионе. И суд отказал в иске по подсудности, могу ли я обжаловать определение суда?

Читать ответы (1)

Право работника на доступ к документам в судебном процессе по сокращению штата

Сотрудник уволен по сокращению штата, и подал в суд на восстановление. Подскажите обязан ли работодатель предоставлять суду следующие документы: штатные расписания; табеля по всей организации, а не по подразделению где работал сотрудник; приказы по приему, увольнению, журналы приказов о приеме и увольнении; книги учета движения трудовых книжек. Ведь в штатном расписании содержится информация об окладах остальных сотрудников и т.п., а истец имеет право знакомиться с материалами дела?

Читать ответы (1)

Незаконное сокращение штатов в УМП - Проблемы с штатным расписанием и советы суда

Работал в Унитарной Муниципальной Организации. Из-за борьбы за свои права по ТК РФ, попал под сокращени штатов. Сокращение произведено с нарушениями. Дело подали в суд, предварительно затребовав в письменной форме необходимые бумаги, в том числе новое штатное расписание на наше подразделение (участок - отдельные населенные пункты). В УМП девять подразделений, на суде директор представляет только общее штатное расписание предприятия и говорит, что на подразделения штатные расписания не составляются. При этом на суде он говорит, что новое штатное расписание будет после 22 декабря, т.е.,после постановления суда. Суд же советует нам пойти только на договор с директором о денежной компенсации нам и не восстанавливаться на работе. Подскажите пожалуйста - как нам действовать?

Читать ответы (1)

Возможно ли обжаловать передачу дела другому суду в случае неправомерного определения?

Ситуация: суд 1 инстанции своим определением вернул иск по надуманным основаниям. Частной жалобой в суде 2 инстанции определение суда отменено и дело вернули в суд 1 ой инстанции, которого таким образом "заставили" принять иск к своему производству. Ответчик за время обжалования сменил место жительства и заявил о передаче дела по подсудности в другой суд. Суд 1 ой инстанции удовлетворил это ходатайство. Однако на дату подачи иска и вынесения судом определения не основанным на законе, подсудность ответчика соответствовала этому суду. Вопрос: есть ли шансы успешно обжаловать определение о передаче дела другому суду?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

На нас ООО подали иск в суд о взыскании задолженности по заработной плате.

Красноярск - онлайн услуги юристов