Получаю на руки 3550 руб.Имеет ли право работадатель платить з/п меньше прожиточного уровня по Краснодарскому краю.

Оформление по трудовому договору с работадателем: Принята бухгалтером при 40 часовой рабочей неделе на 1/2 ставки. Режим работы: с 8 до 17 час. Перерыв с 12 до 13 час. Выходных вообще не указано. Зароботная плата 7500 на 1/2 ставки. Зароботная плата по трудовому договору один раз в месяц 15 числа. Работаю с 8 до 17 час. Получаю на руки 3550 руб. Имеет ли право работадатель платить з/п меньше прожиточного уровня по Краснодарскому краю. Кому жаловаться? Спасибо! Минимальная зароботная плата Нарушены ли права работника? Лабинск.

Читать ответы (1)

Посоветовали написать исковое заявление в суд. Но денег на адвоката нет к сожалению.

Оформление по трудовому договору с работадателем: Принята бухгалтером при 40 часовой рабочей неделе на 1/2 ставки. Режим работы: с 8 до 17 час. Перерыв с 12 до 13 час. Выходных вообще не указано. Зароботная плата 7500 на 1/2 ставки. Зароботная плата по трудовому договору один раз в месяц 15 числа. Работаю с 8 до 17 час. Получала на 3750 руб. Работадатель скрывает доходы за счет работников. После проверки трудинспекции выявлены нарушения. Посоветовали написать исковое заявление в суд. Но денег на адвоката нет к сожалению. Помогите пожалуйста хотя бы образцом. Заранее благодарна. Нарушены ли права работника?

Читать ответы (2)

Проверка работы трудовой инспекции в Лабинске - шокирующие результаты и отсутствие информации от контролирующих органов

Оформление по трудовому договору с работадателем: Принята бухгалтером при 40 часовой рабочей неделе на 1/2 ставки. Режим работы: с 8 до 17 час. Перерыв с 12 до 13 час. Выходных вообще не указано. Зароботная плата 7500 на 1/2 ставки. Зароботная плата по трудовому договору один раз в месяц 15 числа. Работаю с 8 до 17 час. Получала на 3750 руб. Работадатель скрывает доходы за счет работников. После проверки трудинспекции выявлены нарушения. Пришло письмо от УФНС по Краснодарскому краю, в котором говориться: по факту выплаты низкой з/п руководитель ООО приглашен на комиссию по легализации объектов налогооблажения. А о том, что трудовой договор составлен с грубыми нарушениями и о денежной компенсации контролирующие органы промолчали! Должно ли прийти письменное подтверждение о проверке трудинспекции? Спасибо! Должна ли отчитаться гострудинспекция о проверке? Лабинск.

Читать ответы (1)

Какие документы будут служить доказательством того, что я работала полный рабочий день и полную рабочую неделю?

У меня такая ситуация: Составлен трудовой договор, в котором написано: 40 часовая рабочая неделя 1/2 ставки. Режим работы с 8-00 до 17-00. Перерыв с 12-00 до 13-00. Работодатель обязуется выплачивать з/п оклад 7500 руб на 1/2 ставки один раз в месяц 15 числа каждого месяца. Работаю бухгалтером реально с 8 до 17 час. 5 дней в неделю. Получаю 3550 руб. Я знаю, что трудовой договор составлен неправильно. Какие документы будут служить доказательством того, что я работала полный рабочий день и полную рабочую неделю? Спасибо. Буду благодарна!

Читать ответы (1)

Составление трудового договора - правильность условий и вопросы о заработной плате

У меня такая ситуация: Составлен трудовой договор, в котором написано: 40 часовая рабочая неделя 1/2 ставки. Режим работы с 8-00 до 17-00. Перерыв с 13-00 до 13-00. Работодатель обязуется выплачивать з/п оклад 7500 руб на 1/2 ставки один раз в месяц 15 числа каждого месяца. Работаю бухгалтером реально с 8 до 17 час. 5 дней в неделю. Получаю 3550 руб. Подскажите пожалуйста правильно ли составлен труд. Договор? Какую сумму я должна получать? Спасибо. Буду благодарна!

Читать ответы (2)

Проблемы с трудовым договором - оплата, рабочий график. Нужна помощь и советы

У меня такая ситуация: Составлен трудовой договор, в котором написано: 40 часовая рабочая неделя 1/2 ставки. Режим работы с 8-00 до 17-00. Перерыв с 12-00 до 13-00. Работодатель обязуется выплачивать з/п оклад 7500 руб на 1/2 ставки один раз в месяц 15 числа каждого месяца. Работаю бухгалтером реально с 8 до 17 час. 5 дней в неделю. Получаю 3550 руб. Подскажите пожалуйста правильно ли составлен труд договор? На основании нарушения и ущемления прав работника подскажите пожалуйста, как составить жалобу. В инспекции по труду в нашем городе мне сказали иди к адвокату, я мать одиночка 2 их детей и нет денег на адвоката. Спасибо. Буду благодарна! Трудовой договор.

Читать ответы (1)

Может ли работодатель изменить режим работы пенсионеру при 32-часовой рабочей неделе?

Имеет ли право работодатель изменить режим работы пенсионеру при 32 х часовой рабочей неделе, если при предыдущем начальнике был заключен устный договор на четырехдневную рабочую неделю с 8-ми часовом рабочем дне.

Читать ответы (1)

Зарплата по трудовому договору не соответствует оговоренной ставке - имеет ли работодатель на это право?

По трудовому договору обозначена ставка 120 рублей в час, 11 часовой рабочий день, 1320 рублей смена. Работаю с 20 июля, зарплата выплачивалась 12 числа за отработанный срок. Отработал 18 смен, начислено было приблизительно 11800 рублей, что примерно составляет ставку в 60 рублей/час. Имеет ли право работодатель выплачивать в первый месяц работнику зарплату по половине ставки? Или штрафовать на более чем половину заработной платы? (ожидалось 23760 рублей по оговоренной в договоре ставке).

Читать ответы (3)

Оплата обеденного перерыва при 12-часовом рабочем дне - включаются ли 10-минутные перерывы?

У меня вопрос по трудовому законодательству: при 12-часовом рабочем дне часовой обеденный перерыв должен оплачиваться или оплата рассчитывается как за 11 часов раб. времени и входят ли в этот час 10-минутные перерывы. Спасибо.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Получаю на руки 3550 руб.Имеет ли право работадатель платить з/п меньше прожиточного уровня по Краснодарскому краю.

Лабинск - онлайн услуги юристов