Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Требование начальника о выходе после сессии и отработке двух недель - правомерно ли это и как лучше уволиться в такой ситуации?

06.06.2012, 19:43
• г. Смоленск

Работаю в ОАО, ушел в отпуск ученический (ВУЗ), решил уволиться, до окончания сессии 2 недели, начальник сказал, что надо выйти после сессии и две недели отработать! Правомерно ли его требование и как лучше уволится?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Нет, не правомерно. Вы вправе сейчас написать заявление об увольнении. Согласно закону, работник обязан предупредить работодателя об увольнении за две недели, но ни где нет требования эти две недели отработать. Можно быть в это время в отпуске. можно - на больничном. Можно - просто прогуливать.

Всего доброго.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Смоленск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Виталий
25.04.2014, 17:28

Нужно ли возвращать ученические после ухода в ученический отпуск перед увольнением?

Уважаемые юристы такой вопрос официально трудо устроен ушел в ученический отпуск в связи с подготовкой к диплому. Ученические получил собираюсь уволиться за две недели как положено находясь в отпуске. Вопрос должен ли я возвращать ученические?
Читать ответы (2)
Герман
21.03.2016, 12:49

Отказ в учебном отпуске - возможность сократить срок отработки.

Работодатель отказался отпускать в учебный отпуск (первое высшее), решил уволится, сказали отработать 2 недели, но в таком случае я не успеваю к началу сессии. Могу ли я отработать всего одну неделю. Справка вызов от вуза имеется.
Читать ответы (1)
Иван
25.04.2022, 06:47

Правомерно ли высчитывание оплаты дороги при увольнении после отпуска в ОАО на крайнем севере?

Работаю несколько лет в ОАО, в районе крайнего севера, временно, на месте женщины в декрете. Иду в отпуск по графику. Право на оплату дороги к месту проведения есть, купила билеты, которые мне уже оплатили. Нашла постоянную работу и решила после отпуска уволиться с временной работы в ОАО. Написала заявление на отпуск с последующим увольнением. Мне говорят, что в таком случае с меня высчитают оплаченную дорогу. Так же сказали, если я напишу заявление на увольнение находясь в отпуске (за 2 недели до окончания), так же высчитают оплаченную дорогу. Говорят что я должна после отпуска выйти, отработать 2 недели, потом только уволиться. Прав ли работодатель?
Читать ответы (9)
Александр
21.09.2019, 08:31

Сколько недель отпуска обязан отработать сотрудник перед увольнением?

Работаю в чоп 2 года за два года брал отпуск 2 раза по 14 дней. Хочу уволится, начальник говорит что я должен отработать 2 недели чтобы уволиться что я обязан оработать. Хотел бы узнать у вас должен ли я их отрабатывать с учотом того что у меня есть ещо законных 2 недели отпуска.
Читать ответы (1)
Оксана
29.11.2014, 05:59

Пробыла два года на больничном и сразу ушла в отпуск, после отпуска хочу уволиться, обязательно ли надо отработать две недели?

Пробыла два года на больничном и сразу ушла в отпуск, после отпуска хочу уволиться, обязательно ли надо отработать две недели?
Читать ответы (2)
Дмитрий
06.08.2003, 14:57

Могу я отказаться от отпуска и отработать 2 недели и уволиться или можно уволиться, находясь в отпуске.

Сегодня 06.08. Я на фирме написал заявление на ежегодный отпуск с 11.08. Однако я передумал идти и хочу уволиться по собственному желанию. Однако мне отказали в увольнении и сказали, что я должен сперва уйти в отпуск, отгулять его полностью, затем выйти, отработать 2 недели и уволиться. Правомерно ли такое? Могу я отказаться от отпуска и отработать 2 недели и уволиться или можно уволиться, находясь в отпуске. Заранее Вам благодарен.
Читать ответы (1)
Руслан
24.08.2017, 12:04

Проблемы с работой в магазине Пятёрочка - документы, ожидания и увольнение

Устроился В магазин пятёрочка отработал неделю документы не какие не подписывал директор только сделал копию моих документов работа не оправдала ожидания решил уволиться сказал начальнику что не хочу у вас работать когда я могу уволиться она говорит что надо отработать 2 недели как быть?
Читать ответы (9)
Николай Николаевич
19.05.2015, 19:18

Возможно ли выйти с отпуска для отработки двух недель, если требуется руководством?

Ответьте пожалуйста на вопрос. Я нахожусь в отпуске-хочу уволиться, могу ли я выйти с отпуска чтобы отработать две недели, потому что руководство заставляет отрабатывать две недели после отпуска.
Читать ответы (1)
Андрей
26.04.2016, 15:25

Можно ли использовать отпуск для отработки двухнедельного срока при увольнении в России

У меня такой вопрос. Я гражданин Украины Работаю в России по договору, Теперь решил уволится Но мне сказали, что надо отработать две недели. Могу ли я использовать свой отпуск для этой отработки (Работаю 1.7 года)
Читать ответы (1)
Андрей
18.08.2008, 18:31

Вопросы законности оплаты ученического отпуска при смене места работы

Я работаю в ОАО и решил поступить в институт на заочное отделение (учебу оплачиваю сам наша организация ни какого отношения к этому институту не имеет) Каждый год, а я учусь на 4-м курсе, я выходил на сессию, приносил в кадры вызов справку на очередную сессию и после окончания сессии приносил в бухгалтерию подтверждение о том, что я действительно был на ней, мне оплачивали учебный отпуск по среднему заработку (все как говориться согласно закона) Сейчас я решил сменить место работы (месяц насад я закрыл очередную сессию) написал заявление на очередной отпуск с последующим увольнением, вчера пришел узнать есть ли приказ об очередном отпуске (чтобы получить отпускные) мне в кадрах сказали, что мне ученический отпуск не оплатили т.к. я не подписал договор и дают мне его на подпись, в нем говориться что наша организация будет оплачивать мне ученический отпуск, а я обязуюсь хорошо учиться, после окончани учебы обязуюсь отработать в данной организации 1 год, а если я уволюсь не закончив учиться, то обязуюсь выплатить все деньги которые которые я получал за ученические отпуска... Законно ли это?
Читать ответы (2)