Лишение надбавки командир аргументирует тем, что военнослужащий находился на стационарной лечении за квартал больше 20 дней.
199₽ VIP
Могут ли лишить надбавки за сложность и значимость военнослужащего у которого хроническое заболевание полученное на службе и он находится в очереди на плановое лечение, но в связи с пандемией, операция не проводится. Лишение надбавки командир аргументирует тем, что военнослужащий находился на стационарной лечении за квартал больше 20 дней.
Здравствуйте Никита
Вы не написали в каком вы звании, но с учетом вами изложенного могу пояснить следующее:
Надбавки лишить вас не могут - это не законно в соответствии с разделом IX п. 100 Приказа Министра обороны РФ от 6 декабря 2019 г. № 727 "Об определении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации и предоставления им и членам их семей отдельных выплат
41. Военнослужащим по контракту, замещающим воинские должности высших офицеров, надбавка за квалификацию в размере 30 процентов к окладу по воинской должности за классную квалификацию "мастер" выплачивается со дня вступления в исполнение обязанностей по этим воинским должностям и по день освобождения от исполнения обязанностей по указанным воинским должностям.
Вы же не увольняетесь. Чтобы вам перенести выплаты надбавок перед увольнением согласно п. 123
IX. Выплата денежного довольствия военнослужащим в период болезни и отпуска по болезни
99. Военнослужащим по контракту денежное довольствие выплачивается в полном объеме за период непрерывного нахождения на лечении в медицинских организациях и в отпуске по болезни, предусмотренном Положением о порядке прохождения военной службы.
100. Военнослужащим по контракту, в отношении которых в период нахождения на лечении в медицинских организациях или в отпуске по болезни поступили выписки из приказов об увольнении с военной службы, денежное довольствие выплачивается в порядке, предусмотренном пунктом 123 настоящего Порядка.
101. Военнослужащим по контракту, освобожденным от исполнения должностных обязанностей в связи с уходом за больным членом семьи на основании документа, подтверждающего временную нетрудоспособность, выданного медицинской организацией, денежное довольствие выплачивается в полном объеме за период освобождения от исполнения должностных обязанностей.
102. Военнослужащим по призыву, находящимся на лечении в медицинских организациях или в отпуске по болезни, денежное довольствие выплачивается в полном объеме за весь период нахождения на лечении и в отпуске по болезни.
СпроситьЗдравствуйте!
Смотрим сначала статью 2 Федеральный закон от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат" (с изменениями и дополнениями)
Денежное довольствие военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, состоит из месячного оклада в соответствии с присвоенным воинским званием (далее - оклад по воинскому званию) и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью (далее - оклад по воинской должности), которые составляют оклад месячного денежного содержания военнослужащего (далее - оклад денежного содержания), и из ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее - дополнительные выплаты).
ТО ЕСТЬ, надбавки входят в денежное довольствие.
Затем смотрим Приказ Министра обороны РФ от 6 декабря 2019 г. № 727 "Об определении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации и предоставления им и членам их семей отдельных выплат" приложение 1 пункт 99
Военнослужащим по контракту денежное довольствие выплачивается в полном объеме за период непрерывного нахождения на лечении в медицинских организациях и в отпуске по болезни, предусмотренном Положением о порядке прохождения военной службы.
ВЫВОД надбавки должны оставаться.
СпроситьЗдравствуйте Никита!
Военнослужащим по контракту денежное довольствие выплачивается в полном объеме за период непрерывного нахождения на лечении в медицинских организациях, согласно ст.99 IX Приказу Министра обороны РФ от 6 декабря 2019 г. № 727 "Об определении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации и предоставления им и членам их семей отдельных выплат".
Это прямо предусмотрено приказом.
В связи с чем полагать, что действия в отношении военнослужащего законны, - не представляется возможным.
Поэтому лишить надбавки за сложность военнослужащего, находящемуся на лечении - нет правовых оснований, которые могли бы порождать какие либо правовые последствия. (Приказа ФСБ России от 01.05.2020 N 178 "О системе оплаты труда работников органов федеральной службы безопасности" (Зарегистрировано в Минюсте России 29.05.2020 N 58516))
Всего доброго вам Никита!
СпроситьМоё звание старший прапорщик и ещё одно уточнение, я военнослужащий пограничных органов.
СпроситьНе имеет значения. Федеральный закон "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат" никто не отменял, а принципы выплат надбавки за сложность и напряженность во всех воинских и правоохранительных структурах одинаковы.
В случае снижения размера выплаты командир обязан будет указать причину принятого решения, а нахождение на больничном такой причиной быть не может.
Я полагаю, что командир лукавит и пытается таким образом оказать на Вас психологическое воздействия, чтобы Вы побольше времени бывали на службе.
В противном случае Вы вправе будете обжаловать приказ в порядке подчиненности, а затем - в суд.
СпроситьВоинской звание старший прапорщик, военнослужащий пограничных органов.
СпроситьДополню.
Для погран войск ФСБ России также есть свой приказ по денежному довольствию аналогичного содержания. То есть, в Вашей ситуации надбавка должна продолжаться.
СпроситьЗдравствуйте Никита!
Учитывая, что военнослужащий имеет заслуженное звание старшего прапорщика, и служит на границе, довольствие выплачивается в полном объеме за период непрерывного нахождения на лечении в медицинских организациях, согласно ст.99 IX Приказу Министра обороны РФ от 6 декабря 2019 г. № 727 "Об определении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации и предоставления им и членам их семей отдельных выплат".
Это прямо предусмотрено приказом.
В связи с чем полагать, что действия в отношении военнослужащего законны, - не представляется возможным.
Поэтому лишить надбавки за сложность военнослужащего, находящемуся на лечении - нет правовых оснований. Которые бы моли порождать какие либо правовые последствия.
Всего доброго вам Никита!
СпроситьНикита
С учетом Ваших уточнений
Так же вас не имели право лишать надбавки по основанию нахождения в очереди на плановое лечение о чем говорится в п. 2
Приказа ФСБ России от 01.05.2020 N 178 "О системе оплаты труда работников органов федеральной службы безопасности" (Зарегистрировано в Минюсте России 29.05.2020 N 58516)
Проект штатного расписания органа безопасности разрабатывается на основании расчетов-обоснований количества должностей и профессий, которые готовятся начальниками соответствующих подразделений исходя из нормативной численности, трудовых функций, объемов и характеристик работ, требующихся органу безопасности.
При не выплате вам надбавок законно установленных, направляйте жалобу в Прокуратуру за проведением проверки
В соответствии со статьей 349 Трудового кодекса Российской Федерации, подпунктом 36 пункта 11 Положения о Федеральной службе безопасности Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 11 августа 2003 г. N 960, и пунктом 8 постановления Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений"
2. Выплачивать работникам органов федеральной службы безопасности соответствующую разницу в заработной плате в тех случаях, когда устанавливаемая в соответствии с системой оплаты труда заработная плата (без учета премий и иных выплат стимулирующего характера) оказывается ниже заработной платы (без учета премий и иных выплат стимулирующего характера), выплачиваемой до введения указанной системы оплаты труда, при условии сохранения объема трудовых (должностных) обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
3. Настоящий приказ вступает в силу с 1 июля 2020 г.
СпроситьКомандир части не вправе лишить Вас надбавки за ДиДО, однако исходя из оценки результатов Вашей служебной деятельности он вправе ее снизить до справедливых по его мнению размеров.
См.Приказу Министра обороны РФ от 6 декабря 2019 г. № 727, Приказ ФСБ РФ от 24 июля 2008 г. N 371 и др.
Спросить