Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Компенсация за неиспользованный отпуск - вопросы и ответы.

24.07.2020, 14:41
• г. Санкт-Петербург

С 29.06 по 12.07 отпуск, с 13.07 за свой счет, с 17 числа уволилась, суть вопроса в том должна ли быть компенсация за 2 часть отпуска который был не использован.

Читать ответы (6)
Компенсация за отпуск
Отпуск за свой счет
Компенсация части
Ответы на вопрос (6):

Скорее всего вам выплатили компенсацию за отпуск, за 2 часть должны.

Спросить

Должна быть конечно. С чего Вы взяли что не будет денежной компенсации за неиспользованную часть отпуска.

С 13.07 по 17.07 у Вас был отпуск без сохранения зарплаты.

Спросить

Для ответ на Ваш вопрос необходимо ознакомиться с Вашим трудовым договором в части периода работы и с выпиской из карточки Т 2 в части об используемых отпусках за весь период работы.

Спросить

В компании четка дали понять что не собираются выплачивать компенсацию за не использовоный отпуск.

Спросить

Здравствуйте! Можно истребовать эту сумму + неустойку.

Спросить

Подайте жалабу в гос. инсепекцию по труду. Проведут проверку, четко привлекут руководителя к адсинистративной ответственности за нарушение трудового законодательства.

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях.

Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

(в ред. Федерального закона от 03.07.2016 N 272-ФЗ)

1. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 3, 4 и 6 настоящей статьи и статьей 5.27.1 настоящего Кодекса, -

влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги