Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Уволился по собственному желанию, но лишился премии - как правомерно отказать выплате работнику, вышедшему из коллектива?

27.07.2020, 15:35
• г. Тверь

Я уволился с предприятия 22 июня 2020 г. по собственному желанию. В премию по итогам года (13 зарплата) мне отказали. , в приказе указали, выплата премии по итогам года может быть выплачена только работникам, которые являлись действующими работниками на 20 июля 2020 г.. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)
Премия по итогам года Выплата по итогам года Выплаты работнику Выплата премий
Ответы на вопрос (1):

Сергей!

Очень сложно ответить на этот вопрос не зная Ваших локальных нормативных актов, в том числе коллективного договора и положения о премировании.

Вы имеете полное право ознакомиться с этими документами и попросить руководителя обосновать отказ.

Если Вам будет положена премия по условиям работы за год, то рекомендую обратиться в Государственную инспекцию по труду.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тверь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Федор
08.01.2014, 16:17

Уволился по собственному желанию, но не получил премию - что делать?

Я уволился по собственному желанию в октябре этого года.. Работодатель не выплатил мне премию по итогам года (13 зарплату). Так же мне отказали в премии по выслуге лет (14 зарплата), стаж на предприятии 7,5 лет. Мотивируют новым положением по премированию которое я в глаза не видел. Могу ли я через суд требовать пропорциональной выплаты за отработаные месяцы обоих премий?
Читать ответы (10)
Сергей Викторович
18.08.2011, 21:21

Имею ли я право на получение данной премии?

В июне 2011 года я уволился с предприятия по соглашению сторон, а в июле 2011 года (по итогам работы за прошлый финансовый год) работникам предприятия была выплачена денежная премия. Имею ли я право на получение данной премии?
Читать ответы (1)
Юрий
05.07.2014, 15:31

Как востребовать выплату пропорциональной премии при увольнении по собственному желанию без разъяснений от руководства

В июне 2014 года на предприятии, где я работал, выплатили премию по итогам работы за 2013 год. Я уволился по собственному желанию в июне 2013 года. В положении об оплате труда сказано, что премия по итогам года выплачивается уволившимся по собственному желанию по решению руководства предприятия. Если мне не выплатили премию пропорционально отработанному времени, то как мне её востребовать и куда обращаться. На запрос о разъяснении причин невыплаты мне премии ответ от руководства предприятия не получил.
Читать ответы (2)
Седов Сергей
30.05.2022, 18:36

Сотрудник уволился, а премия не выплачена - как защитить свои права?

Вопрос о выплате годовой премии уволившимуся сотруднику. Согласно трудовому договору назначена годовая премия. В соответствии с ЛНА, положением об оплате труда "годовая премия" - стимулирующая выплата за достижение показателей эффективности. Согласно этого же положения "работникам, уволенным по собственному желанию, отработавшим полный календарный год, премия выплачивается в сроки, установленные для выплаты годовой премии вем работникам". Год 2021 (принят 09.2020, уволен по собственному желанию 02.2022) отработал целиком, но премию не получил (в отличии от всех работников), работодатель ссылается на другой пункт " Работникам, отработавшим не полный календарный год, но более 3 месяцев, Решение о выплате принимает директор". Как поступить и есть ли шанс добиться выплаты?
Читать ответы (1)
Юлия
19.11.2019, 16:20

Вопрос выплаты премии уволившемуся работнику без прописания в трудовом договоре - какие действия следует предпринять?

Рассчитавшись по собственному желанию 08.10.19, узнала что работодатель принял решение выплатить премию работникам за сентябрь. За октябрь премия также была выплачена. Премия в трудовых договорах не прописана. Выплачивалась на основании Коллективного договора ежемесячно. С 01.06.2019 выплата премии была приостановлена из-за финансовых возможностей предприятия (прописано в Коллективном договоре). Положена ли выплата премии уволившемуся работнику за полностью отработанный месяц даже если решение о её выплате было принято после увольнения? Написала 22.10.19 заявление на имя работодателя с просьбой выплатить премию за сентябрь. Тишина. Какие мои дальнейшие действия?
Читать ответы (1)
Карина
25.07.2022, 11:22

Нарушение правил начисления премии - законность ли лишение премии за июль?

Нарушение было в конце июня, в конце июня руководитель это заметил и сообщил о лишении премии, но премия за июнь пришла в июле и только в конце июля мне сообщают что меня лишат премии за июль. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Олеся
24.12.2015, 00:18

Уволен по сокращению и не получил премию за октябрь - могу ли я подать в суд?

Меня уволили по сокращению 31.10.15 Произвели окончательный расчёт без выплаты ежемесячной премии за октябрь. Приказ на премию работникам за октябрь вышел 16.11.15 В приказе есть фраза выплатить премию только сотрудникам, которые состоят в трудовых отношениях на момент издания приказа. Могу ли я подать в суд на выплату премии?
Читать ответы (1)
Александр
20.01.2016, 06:28

Как получить премию после увольнения по собственному желанию и чьи права нарушаются

Уволился по собственному желанию, заплатили только оклад без премии, сказали кто увольняется премию недают. По трудовому договору написано зарплата оклад 6350 рублей плюс премия. Законно ли это, куда обращаться.
Читать ответы (2)
Алексей
28.03.2018, 08:36

Получит ли работник 13-ю зарплату, если уволился в июне прошлого года и отработал на предприятии 6 лет?

Отработал до июня прошлого года на предприятие и уволился по собственному желанию... стаж на этом предприятие 6 лет... работникам выдали 13 ю зарплату... положена ли мне 13 я зарплата, если я отработал до июня месяца?
Читать ответы (1)
Светлана
27.09.2016, 20:42

Sudan denies bonus payment to workers due to missed deadline

На предприятии в декабре 2015 г. была выплачена премия работникам, некоторым работникам премия невыплачена, но о премии они узнали спустя 4 месяца, обратились в суд, суд отказал ссылаясь на ст. 392 тк о пропуске сроков для обращения в с уд. Трудовые отношения с данными работниками не расторгнуты. Правильное ли решение суда?
Читать ответы (1)