Может ли работодатель нести ответственность за манипуляцию адресами в официальных документах?

• г. Москва

Бывший работодатель (он же ответчик в суде за незаконное увольнение) имеет множество адресов и пытается манипулировать этим фактов. В исковом заявлении я указал адрес, который изначально был указан самим работодателем в трудовом договоре и закреплен печатью и подписью. Сейчас работодатель говорит, что иск не получал и у них другой адрес.

Вопрос – имеет ли работодатель какую-либо юридическую ответственность за манипуляцию адресами указанными в официальном документе?

Ответы на вопрос (6):

Ифнс может подать на аннулирование записи регистрации поскольку юр адрес не соответствует.

Спросить
Пожаловаться

Здравствуйте, уважаемый Игорь!

Во-первых, для работника, работающего по трудовому договору, при подачи иска в суд есть выбор подсудности дела, установленный статьями 28, 29 Гражданского процессуального кодекса РФ (кратко - ГПК РФ).

Во-вторых, ответчик вправе при неполучении по какой-то причине иска от истца по почте в любое время на основании статьи 35 ГПК РФ ознакомиться с материалами гр. дела и снять с них, в т.ч. с иска, копии или фотокопии. Вот об этом, как правило, судьи таким хитрым ответчикам и разъясняют им их права, установленные статьей 35 ГПК РФ.

В-третьих, ответственность вашего бывшего работодателя будет иметь место, если ваш иск обоснованный, и судья его удовлетворит в полном объеме или в части (обычно истцы завышают в таких исках требование о взыскании суммы за моральный вред с ответчика).

По таким серьезным юридическим вопросам в первую очередь следует обращать внимание в ответах юристов на их ссылки на нормативные акты и их положения (статьи, пункты и т.д.), с которыми Вы можете сами потом внимательно ознакомиться.

Удачи Вам.

Спросить
Пожаловаться

Спасибо за ответ!

Поскольку у меня дело в суде против этой компании, могу ли я подать ходатайство суду по данному вопросу в плане санкций или еще что-либо - за задержку судебного разбирательства? Спасибо.

Спросить
Пожаловаться

Непонятно о каких санкциях вы пишите.

Спросить
Пожаловаться

Очевидно что работодатель обязан указывать правдивый адрес в официальном договоре. Это один аспект проблемы. Другой аспект когда в результате неправильного указанного адреса возникают проблемы найти работодателя! Не думаю что система права разрешает работодателю вольности в оформлении официальных документов! Спасибо!

Игорь.

Спросить
Пожаловаться

Ну а вопрос то в чем. Если вам все очевидно.

Спросить
Пожаловаться

Совершила грубейшую ошибку в исковом заявлении. Составлял исковое заявление юрист. Юридический адрес указал правильно, а фактический адрес ответчика неправильный. Фактического адреса работодателя (ответчика) в моем городе на данный момент уже нет, здесь было подразделение. Увидела уже после подачи иска, хоть плачь, что теперь делать? И нужно ли еще, кроме юридич. Адреса, указывать почтовый адрес ответчика? (Он указан у меня в трудовом договоре)

В иске на незаконное увольнение указал адрес ответчика, но суд вернул иск и сказал что ответчик находиться по другому адресу. Не пропущу ли я сроки по тк рф о подаче иска об увольнении.

Предстоит суд по исковому заявлению о расторжении брака. Так же истцом было подано ходатайство о расмотрении дела без его участия и вынесенно заочное решение.

Общих детей от брака не имется, спора по имуществе не имеется. Ответчик прописан по одному и тому же адресу, что и истец. Ответчик по данному адресу не проживает с января 2006 года. Местонахождение и судьба ответчика не известны (данные обстоятельства в исковом заявлении не были указаны) . Адрес ответчика в исковом заявлении указан по последнему известному месту проживания. Адрес истца тот же т.е. совпадает с адресом ответчика. Копия заявления ответчику была отправлена заказным письмом с уведомленим, извещение поступило, но письмо ответчику не вручено т.к. ответчик фактически не проживает. Уведомление о невручение письма отвечику (адресату) получено истцом, письмо вернули истцу (отправителю). Так же приходило почтовое извещение (судебное) по адресу ответчика. Ответчик извещение не получил, судебное письмо ответчику не вручено. Соответственно ответчик должным образом не уведомлен (извещен).

Вопрос: Какие действия в дальнейшем может предпринять суд по ходу дела и какие действия пЗдравствуйте.

Предстоит суд по исковому заявлению о расторжении брака. Так же истцом было подано ходатайство о расмотрении дела без его участия и вынесенно заочное решение.

Общих детей от брака не имется, спора об имуществе не имеется. Ответчик прописан по одному и тому же адресу, что и истец. Ответчик по данному адресу не проживает с января 2006 года. Местонахождение и судьба ответчика не известны (данные обстоятельства в исковом заявлении не были указаны) . Адрес ответчика в исковом заявлении указан по последнему известному месту проживания. Адрес истца тот же т.е. совпадает с адресом ответчика. Копия заявления ответчику была отправлена заказным письмом с уведомленим, извещение поступило, но письмо ответчику не вручено т.к. ответчик фактически не проживает. Уведомление о невручение письма отвечику (адресату) получено истцом, письмо вернули истцу (отправителю). Так же приходило извещение (судебное) на адрес ответчика. Ответчик извещение не получил, судебное письмо ответчику не вручено. Соответственно ответчик должным образом не уведомлен (извещен).

Вопрос: Какие шаги препринит суд по ходу дела и какие действия предпринять истцу? Здравствуйте.

Предстоит суд по исковому заявлению о расторжении брака. Так же истцом было подано ходатайство о расмотрении дела без его участия и вынесенно заочное решение.

Общих детей от брака не имется, спора об имуществе не имеется. Ответчик прописан по одному и тому же адресу, что и истец. Ответчик по данному адресу не проживает с января 2006 года. Местонахождение и судьба ответчика не известны (данные обстоятельства в исковом заявлении не были указаны) . Адрес ответчика в исковом заявлении указан по последнему известному месту проживания. Адрес истца тот же т.е. совпадает с адресом ответчика. Копия заявления ответчику была отправлена заказным письмом с уведомленим, извещение поступило, но письмо ответчику не вручено т.к. ответчик фактически не проживает. Уведомление о невручение письма отвечику (адресату) получено истцом, письмо вернули истцу (отправителю). Так же приходило извещение (судебное) на адрес ответчика. Ответчик извещение не получил, судебное письмо ответчику не вручено. Соответственно ответчик должным образом не уведомлен (извещен).

Вопрос: Какие шаги препринит суд по ходу дела и какие шаги препринять истцу?

Можно ли изменить адрес ответчика в судебной телеграмме, если:

1. после того как был выдан бланк телеграммы в зале суда выяснилось, что ответчик юридическое лицо изменил фактический адрес

2. Официальной информации в ЕГРЮЛ нет по смене адреса, т.к. у компании отозвали лицензию на осуществление деятельности

3. информация о фактическом местонахождении компании появилась на официальном сайте компании (официальный сайт компании указан в страховом полисе)

Или нужно отправить две телеграммы:

1. с адресом, указанным судом в телеграмме с печатью

2. с адресом, который стал известен недавно с официальном сайте компании-ответчика, предварительно сняв копию телеграммы с синей печатью суда.

Заранее спасибо!

Дело такое. Получил в суде исковое заявление и человек в нем расписался что ознакомлен. Через много лет выяснилось что адрес был указан неправильный в исковом заявлении. Можно ли отменить решение суда, сославшись что адрес ответчика в иске указан неправильно был.

Только что выяснила, что в исковом заявлении неверно указан почтовый адрес ответчика, не указан корпус дома его проживания. Адрес регистрации указан верно, и телефон тоже. До суда 3 рабочих дня. Исковое заявление ответчик не получил. Что делать?

Заявление об увольнении или заявление об отказе от увольнения КУДА следует отправлять по почте. Есть два адреса (так указано в соглашении об обучении работника за счёт средств работодателя): Юридический и Почтовый (почтовый совпадает с адресом моей работы). Я отправил на почтовый адрес. Будет ли этого достаточно? Но в трудовом договоре указан просто 1 адрес (который почтовый)..

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

У меня ИП, был заключен договор поставки с другим ИП. Товар поставлен по договору был несколько раз, оплата была с большой просрочкой. По договору я могу взыскать пеню 0,1%. Подал в суд, Ответчик утверждает, что подпись на договоре не его (на самом деле так - подписывала супруга), но печать стоит. Экспертиза тоже показала, что вероятно подпись ставило другое лицо. Он говорит что пункт договора о пени не действует. Что имеет большую юридическую силу подпись или печать?

Можно ли написать кассационную жалобу на решение суда если в исковом заявлении был неверно указан ответчик. Трудовой договор я заключал непосредственно с физ. лицом, а не с юр.лицом как указал в исковом (не знал адрес проживания).

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение