Как правильно считать отпуск по уходу за ребенком инвалидом - вопросы и ответы.

• г. Симферополь

Моя дочь инвалид 1 группы по зрению. Ей положено один раз в год за свой счет 90 суток. Сказали, что они входят в стаж. Как правильно их считать. Просто отсчитывается 90 суток подряд или они считаются без выходных дней и праздничных дней? Сказали на работе, что можно брать за свой счет пол года, только 3 месяца идут в стаж, а 3 месяца не идут в стаж. Подскажите пожалуйста так ли это?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Елена. Отпуск за свой счет предоставляют в календарных днях, то есть считают срок отпуска подряд. В трудовой стаж входят все дни отпуска. В стаж, который дает право на ежегодный отпуск, входят 14 дней отпуска без сохранения зарплаты в рабочем году (ст. 121 ТК РФ).

Спросить

Симферополь - онлайн услуги юристов

Антон
17.05.2016, 11:52

Перенос выходного и праздничного дня в отпуск - правильно ли это для сотрудников МЧС?

Я сотрудник мчс, с 14 апреля пошел в отпуск, согласно которому мне положено 30 дней, без учета выходных (воскресных) и праздничных дней, они переносятся на последующие рабочие дни. Так как в 2016 году 1 мая выпало на воскресенье оно по мнению бухгалтерии стало и выходным и праздничным днем, и перенесли они только один день к отпуску. Правильно ли это?
Читать ответы (1)
Роман
31.01.2019, 07:53

Включение выходных дней в основной отпуск ребенка-инвалида 1-й группы

Скажите пожалуйста ребенок инвалид 1 группы положено 4 дня выходные можно их влючить к основному отпуску? Если можно то согласно какого закона, и еще такой вопрос муж военнослужащий он не будет брать выходных, я гражданская в в/ч муж возмет спаравку о том что выходные не берет справку надо брать каждый месяц или один раз в год что бы супруги предоставить на работу?
Читать ответы (2)
НАТАЛЬЯ 73
25.01.2017, 12:35

Изменение оплаты январских праздников для сторожей - правильный подход или нарушение?

Работаю сторожем по сменному графику 1/1. стаж уже 5-й год.. три года подряд оплата январских праздников была как и положено 4 дня празничных мне и 4 дня сменщице. А первый год работы я вышла после празников с 8 января. В этом году оплачивать вроде будут только 2 дня 1 и 7 января. Типа только эти праздничные. Правильно ли они делают. Я не прошу оплату за выходные дни так как у нас график сменный а вот праздничные всегда оплпчивали в двойном размере. Разъясните ситуацию. Спасибо.
Читать ответы (1)
Александр
11.06.2015, 20:57

Право на землю для семьи с двумя инвалидами - анализ положения и возможности

В семье два инвалида, один инвалид по зрению третья группа и ребенок первая группа-сахарный диабет, положена ли нам земля по отдельности. Или положена, но только инвалиду ребенку первой группы.
Читать ответы (1)
Ирина
28.03.2008, 05:59

Пожалуйста подскажите как правильно считать ежегодный отпуск после 06 января 2008 года.

Помогите пожалуйста, я работаю кадровиком на предприятии. Недавно слышала, что с 06 января 2008 года ежегодный отпуск считается совсем по другому, т.е. праздничные дни сейчас считаются как календарные и засчитываются в дни отпуска. Другими словами, если работнику предоставляется 36 календарных дней, то он именно столько и отгуляет, даже если его отпуск совпадет с праздничным днем. Т.е. через праздничный день, как раньше, перескакивать не надо. Пожалуйста подскажите как правильно считать ежегодный отпуск после 06 января 2008 года. Спасибо.
Читать ответы (2)
Клюева Виолетта Геннадьевна
30.06.2018, 17:11

Кому выгоднее получать льготы - маме 81 год или папе с присвоенной 1 группой инвалидности по зрению?

Маме 81 год - она получает льготы, как инвалид 2 группы... Папе тоже можно оформлять инвалидность, но они не оформляют, так как боятся потерять "мамины" льготы... Папе будет присвоена 1 группа, как инвалиду по зрению. Кому из двоих выгоднее получать льготы? Или обоим будут выплачиваться льготы? В пенсионном фонде сказали, что только одному положены льготы - так ли это?
Читать ответы (1)
Василий
30.11.2021, 20:12

Использование отгулов и дополнительных дней отпуска в армии - что говорят приказы и как доказать свою правоту?

Переработка в армии. Подскажите, отгулы в соответствие с приказом можно брать только один подряд или могу несколько подряд? То есть в рапорте указывать несколько дней могу? И второй вопрос. К отпуску могу добавлять до 30 суток? (просто подписывают максимум 5, я так понимаю это не правильно) И если не получается доказать свою правоту, то как быть?
Читать ответы (2)
Наталия
11.11.2011, 08:02

Изменение наследственных правил - как изменить завещание и разделить наследство?

Моя мать написала на меня завещание а 1994 году, оставила мне все имущество и долю в квартире. Квартира приватизированная. Прописаны в ней были мой брат-инвалид 1 группы и моя мать. Мать в июле этого года умерла. Я была у нотариуса по поводу завещания. Он сказал что мне положена только половина от маминого завещания поскольку брат инвалид 1 группы, а это даже не целая комната в трех-комнатной квартире. Вчера я еще раз ходила к нотариусу, и на этот раз она сказала что мне положено вообще только 1/6 от маминой доли, и что завещание уже давным-давно устарело и можно сказать что оно не действительное уже, поскольку все законы с 1994 года уже изменились. Подскажите пожалуйста правда ли это? И как быть мне дальше?
Читать ответы (2)
Максим Болоболенко
11.05.2020, 00:27

Военный на дежурстве без выходных - будет ли компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении?

Прохожу службу в 201 военной базе С 1 декабря 2019 года по настоящее время нахожусь на постоянном дежурстве без выходных и праздничных дней! В этом году увольняюсь по окончанию контракта положена ли мне компенсация или дополнительные сутки отдыха за не использованые выходные и праздничные дни?!
Читать ответы (3)