Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли новый учитель занять уже распределенную вакансию в школе?

28.08.2020, 07:29
• г. Новосибирск

У меня такой вопрос. Директор школы вводит в тарификацию вакансию, затем ее распределяет между педагогов. Приходит новый учитель, может ли он уже на распределенную вакансию принять этого учителя.

Читать ответы (2)
Директор школы
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте!

Я так понимаю, что в школе имеется в штатном расписании свободная вакансия, она никем не занята, следовательно эту вакансию разбили, как доплату или повышение ЗП для других учителей. Тем самым повысили им заработную плату. В таком случае эта вакансия не существует уже.

Спросить

Здравствуйте! Да, может принять. То, что другие учителя исполняют обязанности по данной должности (я так понимаю, что в порядке совмещения), не влияют на статус ставки как вакантной.

Согласно ст. 60.2. ТК РФ работодатель имеет право досрочно отменить поручение о выполнении дополнительной работы, предупредив об этом работника в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.

Даже если оформлено внутреннее совместительство, ст. 288 ТК РФ предусматривает

трудовой договор, заключенный на неопределенный срок с лицом, работающим по совместительству, может быть прекращен в случае приема на работу работника, для которого эта работа будет являться основной, о чем работодатель в письменной форме предупреждает указанное лицо не менее чем за две недели до прекращения трудового договора.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России