Я мать одиночка. Работаю в д. саду мл. воспитателей. Меня хотят перевести с другую группу с меньшей зарплатой. Законно ли это?

• г. Москва

Я мать одиночка. Работаю в д. саду мл. воспитателей. Меня хотят перевести с другую группу с меньшей зарплатой. Законно ли это?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Юлия. Это возможно только с Вашего согласия, ст. 72 ТК РФ.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Катерина
31.03.2015, 18:20

Законность перевода беременной рабочей на другую должность

Я работаю подменным воспитателем с ноября 2010 г. в детском саду. С октября 2014 г. работаю основным воспитателем на группе (хотя приказ о перевод на другую должность не подписывала). На сегодняшней день являюсь беременной, меня хотят обратно перевести на подменного воспитателя. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Оксана Михайловна
06.12.2017, 09:01

Как правильно и законно остаться работать на своей группе в детском саду - советы воспитателю

Здравствуйте! Я работаю в детском саду воспитателем. Руководитель хочет меня перевести работать на другую группу, я не согласна! Как правильно и законно остаться работать на своем месте (на своей группе)?
Читать ответы (2)
Галина
05.07.2022, 06:33

Можно ли перевести мать-одиночку воспитателя из логопедической группы на группу общего образования с меньшей зарплатой?

Я мать-одиночка, работаю воспитателем в логопедической группе, могут ли меня перевести на группу общеобразовательную с меньшим окладом?
Читать ответы (7)
Елена
01.08.2017, 20:43

Работаю в детском саду воспитателем. Может ли заведующая перевести меня без моего согласия на другую группу тоже воспитателем?

Работаю в детском саду воспитателем. Может ли заведующая перевести меня без моего согласия на другую группу тоже воспитателем?
Читать ответы (7)
Нина
29.10.2021, 16:16

Незаконный перевод воспитателя в детском саду - случай из жизни

Работаю воспитателем в детском саду. Мою группу расформировывают и переводят на другую. Воспитатели этой группы заболели друг за другом, у одной подтвержден ковид. В эту группу меня перемещают без моего согласия и письменного приказа, ссвлаясь на производственную необходимость и отсутствие карантина в группе. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Элла
25.11.2018, 20:37

Может ли предприятие перевести экономиста на должность с меньшей зарплатой и какова их правомерность?

На предприятии, где я работаю экономистом, хотят убрать данную должность. Могут ли меня перевести на другую должность с меньшей зарплатой? Это правомерно?
Читать ответы (1)
Татьяна
15.11.2015, 20:54

Какая ответственность имеет заведующая детского сада при переводе воспитателя в другую группу без его согласия

Может ли заведующая детского сада без моего согласия перевести меня в другую группу. При этом я работаю воспитателем в логопедической группе и получаю доплату 20% за вредность, нареканий по работе не имею. При переводе в другую группу воспитателем, я теряю в заработной плате.
Читать ответы (2)
Евгения
25.02.2019, 16:19

Возможно ли перевести ребенка в другую группу в саду без согласия родителей, если есть проблемы с поведением и взаимоотношениями?

Возможно ли перевести ребенка в другую группу в саду без согласия родителей? Родители нашей группы хотят перевода ребенка, тк родители терроризируют воспитателей и детей. Но сами они не хотят перевода.
Читать ответы (1)
Татьяна
29.03.2019, 17:27

Конфликт в детском саду - Сможет ли воспитатель перевести ребенка в другую группу или лишить места

Я мать одиночка. Был конфликт в детском саду с воспитателем и воспитатель "завелась", настроила родительский комитет (она с ними лично дружит). Стала требовать перевести ребенка в другую группу, родительский комитет стол угрожать опекунским советом. Сможет ли воспитатель перевести сама в другую группу или лишить места в детском саду. Родительский комитет может писать в опекунский совет?
Читать ответы (3)
Анна
19.04.2022, 21:57

Палатной санитарке грозит увольнение и замена на уборщицу с сокращением зарплаты в половину - можно ли это сделать законно?

Я работаю палатной санитаркой в стационаре. Хотят перевести в уборщицы с томи же обязанностями на меньшей зарплатой в половину. Это законно.
Читать ответы (2)