Директор может ли снять доплату за эффективность работы за нарушение субординации?

• г. Санкт-Петербург

Может ли директор снять часть доплаты за эффективность работы в предыдущий полугодовой период, начисленную на следующие полгода (с 1 июля по 1 января 2020) с мотивировкой "за нарушение субординации"?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Зависит от того, что это за доплаты, если премия то да,если доплаты за выслугу или за стаж или за звание, то нет.

Спросить

Здравствуйте.

У Вас в организации должен быть локальный акт, на основании которого производятся такие доплаты.

Мотивировка - нарушение субординации - не предусмотрена трудовым законодательством.

Если работодатель считает, что Вы не исполняли трудовые обязанности (смотрите условия трудового договора и должностную инструкцию), то он может привлечь Вас к дисциплинарной ответственности и лишить премии (если такой вариант предусмотрен Положением о премировании). Но лишить доплаты за эффективность в данном случае неправомерно. Тем более, если это постоянная сумма, прописанная в трудовом договоре.

Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию. Если издан приказ об этом, его также можно оспорить в суде.

Спросить

Я написала, что это надбавка/доплата за эффективность работы за предыдущий период, это не премия.

Спросить

В таком случае вам нужно обращаться с жалобой в департамент образования, а также втрудовую инспекцию.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Екатерина
09.02.2022, 09:04

Нарушение прав сотрудника - почта включена в основную доплату вместо отдельной работы

Работаю секретарем учебной части. В 2015 году дали дополнительную работу - ведение почтовой корреспонденции в коллдже за доплату в 2000. С тех пор доплата не увеличивалась. В 2021 году в ноябре сделали доплату за основную работу. Также мой начальник ОТДЕЛЬНО написал служебку на то, чтобы мне увеличили доплату за ведение почтовой корреспонденции. Служебку подписали и сказали что доплата будет с января 2022. Пришла зарплата - доплаты нет... Выяснилось, что почта включена в основную доплату. ЗАКОННО ЛИ ЭТО? Ведение почтовой корреспонденции - это отдельная работа. И в расчетке в графе ВЕДЕНИЕ ПОЧТОВОЙ КОРРЕСПОНДЕНЦИИ стоит 2000
Читать ответы (2)
Валентина Манжосова
01.02.2021, 15:09

Как взять отпуск после недавнего трудоустройства - опыт работы с января по июль 2020 года

Устроилась 9 января 2020 года. Отпуск был в июле 2020. можно взять в феврале 2021 года и какой период писать дату периода с начало работы или начало отпуска.
Читать ответы (2)
Олег
15.10.2019, 11:42

Доплаты к пенсии за учебу дочери - возможность получения и возврат за предыдущий период

У меня дочь студентка 4 курса института, смогу ли я получать доплату к пенсии, если за предыдущие годы я эту доплату не оформлял и не получал? Вернут ли мне доплаты за предыдущий период 7
Читать ответы (1)
Оксана
10.01.2022, 11:36

Право на компенсацию за неиспользованный отпуск - случай из личной практики

Скажите пожалуйста, я отработала в организации с 2019 года по 20 декабря 2021 года, за этот период был отгулян отпуск один раз в январе 2021 года, за 2020. По графику следующий отпуск должен был быть с 1 января 2022, положена ли компенсация за отпуск.
Читать ответы (3)
Сергей
22.12.2020, 18:54

УК ищет взыскание задолженности за ЖКУ и перерасчет за прошлые периоды в новом иске

Управляющая компания обратилась с заявлением на выдачу судебного приказа за задолженность по ЖКУ за период с января по июль 2020. Судебный приказ был отменен. Сейчас УК обратилась с иском и в процессе его рассмотрения уточнила исковые требования: просит взыскать ещё и с августа по ноябрь 2020, и перерасчет за предыдущие (до января 2020) периоды. С заявлением на выдачу судебного приказа по долгу за этот период она не обращалась. Может ли ответчик возражать в удовлетворении этих требований только на основании нарушения порядка их предъявления (на эти требования нет отмененного судебного приказа).
Читать ответы (2)
Людмила
30.10.2017, 04:45

Оплата работы пожарного в сельской местности

Законно ли убрать доплату за работу в сельской местности пожарному, если по его основному месту работы данная доплата выплачивается, но он временно переведен в пожарную часть, где данная надбавка не положена. За период работы в этой пожарной части (городской) доплата за работу в сельской местности не оплачивалась. Правильно ли это?
Читать ответы (1)
Инна Владимировна
09.09.2013, 04:45

Произвольное снятие доплаты с дворника в 2013 году - нарушение правил или законная практика?

Правильно мы поступили сняв доплату с дворника в размере 75% за работу в зимнее время. При приеме на работу в приказе четко указано, что в зимний период времени устанавливается доплата в размере 75%. В предыдущие годы 2011-2012 в летнее время доплата не снималась. В 2013 г с июня месяца по октябрь месяц сняли доплату без письменного уведомления.
Читать ответы (1)
Надежда васильевна
15.02.2015, 09:47

Получение возврата подоходного налога за период работы перед покупкой квартиры

В 2010 году я достигла пенсионного возраста. Работала до августа 2011 года. В июле 2013 года я купила квартиру. Положен ли мне возврат подоходного налога за период моей работы с июля 2010 года по июль 2011 года, так как этот год входит в те 3 года предыдущие до покупки квартиры?
Читать ответы (1)
Елена
25.02.2021, 12:44

Возможен ли отказ в отпуске, если проработано не полгода прошлый период и планируется взять отпуск за другой период?

Я отгуляла весь отпуск за отчетный период с 19 июня 2020 по 18 июня 2021, сейчас я хочу взять часть отпуска на 3 недели с 15 марта 2021 за другой отчетный период с 19.06.2021 по 18.06.2022, при этом не отработав полгода прошлый период. Могут ли мне отказать в отпуске?
Читать ответы (3)