Как написать заявление для получения дополнительных выплат при сокращении и в какой срок его следует представить?

Переоформляла детское пособие до трёх лет. последний месяц выплат был в июле месяца, надо было до конца месяца предоставить документы на переоформление т.к прошёл год. документы же подала в конце октября. Будет ли мне выплата за август, сентябрь, октябрь?

В начале августа, за 2 месяца до сокращения уведомили (письменно) о сокращении, за месяц до сокращения было написано заявление на увольнение по сокращению (подписано), сокращение должно было произойти 30 сентября (воскресенье), сегодня (28 сентября-пятница) объявляют об отмене сокращения и просит тех, кто уже естественно нашел новую работу и выходит на нее в понедельник 1 октября, написать заявление по собственному желанию. Правомерны ли данные действия организации? (организация государственная)

Приказ о ликвидации гос. учр. и сокращении подписала 11 января 2011 года, а уволили 10 января 2011 года и записали в трудоваой: уволена по сокращению штатов 10 января 2011 года. Трудовую отдали, и сказали что теперь вы два месяца будете получать среднюю з/п и если принесете справку о регистрации на бирже получите зарплату и за третий месяц. Больше никаких выплат небыло. В отделе кадров отпуск сказали отгуляла до конца года (последний отпуск был в июле 2010 года). Эта средняя за 2-3 месяца и есть выходное пособие? Которую мы будем получать каждый месяц в день зарплаты. Для чего нужно за третий месяц выплаты регистрироваться на бирже? Сокращение.

Увольнение по сокращению 4 марта. Один из консультантов ответил, что нужно отправить документы по окончании второго месяца для получения оплаты за второй месяц после сокращения. Другой консультант ответил, что можно предоставить документы в начале месяца для получения оплаты за второй месяц. Что вернее?

Меня сократили с организации пункт 2.части первой статьи 81 трудового кодекса. (сокращения штата). 02.06.2020 г. Выплаты за первый месяц били. Я приехал 3.08.2020 г. Написал заявление на выплаты второго месяца и предоставил все документы. Сегодня 11.08. 2020 г. Выплат нету позвонив в организацию сказали ждите в конце месяца. А жить то на что. В какой срок они должны выплатить и куда обраться если не выплатят? Заранее спасибо.

Меня сократили и я дорабатываю 2 месяца, срок выходит 4 сентября 2012 работаю последний день, отдел кадров уверяет что последний мой рабочей смены 5 сентября, договор о сокращении подписан 4 июля 2012. Подскажите кто прав и как мне поступать? Заранее спасибо.

Здравствуйте меня сократили 29 сентябре на работе, но выплатили аванс, среднюю зар плату и компенсацию за неотгуленный отпуск. Как утверждает отдел кадров с трудовой я должна придти на работу 29 ноября чтобы выплатили за второй месяц, но получается выплатят не в октябре а вж в ноябре вторую выплату. Почему так происходит? Ведь я подписывала документ о сокращении от 1 июля по 29 сентября.

Надо ли писать заявление об освобождении от занимаемой должности на основании выданного уведомления по сокращению штатов (по договоренности с 1 сентября с.г.)? Положена ли выплата за сентябрь (первый месяц после освобождения от занимаемой должности по уведомлению - по сокращению штатов пенсионеру (в конце июля будет 55 лет)? Положены ли выплаты за последующие 2 месяца, если пенсионер не найдет работу?

Я попал под сокращение. 16.02.2015 мой последний рабочий день. Мне выплатили выходное пособие. Я встал на учет в центре занятости населения, чтобы получать выплаты по сокращению от организации в которой я работал и как было велено, явился туда 16 апреля, то есть ровно через два месяца после сокращения с необходимыми документами. Сотрудник отдела кадров снял копии документов, подтверждающих, что я не где не работаю. Через несколько дней сотрудник отдела кадров попросил меня выслать по электронной почте заявление на выплату по сокращению за второй месяц. Я сделал это незамедлительно. Через неделю я сделал запрос - когда будут выплата, на что я получил ответ - заявления, якобы, не поступало. Разобрались, нашли. И вот прошло еще более двух недель, а перечесления денежных средств так и не было. В итоге пообещали после 12 мая. А тем временем 16 мая будет уже ровно три месяца со дня сокращения, а я даже не получил выплаты за второй месяц. У меня нет письменного подтверждения о том, что мое заявление за второй месяц было принято. Надеюсь получить это подтверждение до 16 мая. Вопрос. В какие сроки предприятие обязано было сделать выплату по сокращению после подачи заявления? Можно ли получить дополнительную компенсацию от предприятия за не вовремя перечисленную выплату по сокращению? С уважением, Сергей.

Скажите пожалуйста могу сдать документы на продления вида на жительства, если остался всего месяц до окончания срока дейсвия? По закону смотрю надо слать не позднее чем за два месяца до окончания срока, и нужно ли сдать экзамен?