Каков срок предупреждения работодателя об увольнении на испытательном сроке?

• г. Санкт-Петербург

Скажите пожалуйста, за 3 дня рабочих или календарных надо предупредить своего работодателя при желании уволится на испытательном сроке? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте!

Законом не установлено. Но как правило, это три календарных дня.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Роман Михайлович
14.08.2014, 17:53

Условия уведомления о увольнении на испытательном сроке - три рабочих дня или три календарных дня?

Если сотрудник находится на испытательном сроке, то он должен предупредить работадателя о своем увольнении за три рабочих дня или за три календарных дня?
Читать ответы (1)
Мария
02.04.2021, 23:31

Как правильно уведомить работодателя об увольнении в период испытательного срока?

Я сейчас работаю и нахожусь на испытательном сроке. График работы 2/2. Я хочу уволиться по собственному желанию. Знаю, что я должна предупредить работодателя в письменной форме за 3 дня. Мне нужно высчитать 3 КАЛЕНДАРНЫХ дня? Независимо от выходных и рабочих дней?
Читать ответы (1)
Irina
28.11.2013, 20:35

Увольнение по собственному желанию на испытательном сроке - уведомление работодателя за 3 рабочих дня или календарных?

1. При увольнении по собственному желанию на испытательном сроке я должна уведомить работодателя за 3 дня календарных или рабочих? 2. Если рабочих дней, то как я понимаю 03.12.2013 г. у меня заканчивается испытательный срок, а заявление я пишу 29.11.2013 г., правильно и ведь и есть 3 рабочих дня? Спасибо за ответ!
Читать ответы (2)
Юлия
31.05.2018, 07:54

Какие 3 дня (Календарные или рабочие) нужно отработать при увольнение по собственному желанию на испытательном сроке?

Какие 3 дня (Календарные или рабочие) нужно отработать при увольнение по собственному желанию на испытательном сроке?
Читать ответы (1)
Николай
10.06.2013, 15:30

Уволиться без отработки во время испытательного срока - сроки и условия

Могули я уволиться без отработки, если я нахожусь на испытательном сроки? Все пишут что я должен предупредить за три дня и отработать их.Вопрос: три календарных дня или рабочих? А если на один из дней попадает гос празник?
Читать ответы (1)
Александр
30.05.2015, 19:58

Возможность назначения отработки при увольнении на испытательном сроке и срок предупреждения работодателя

Может-ли работодатель, при моём желании уволиться по собственному желанию, назначить мне отработку, если не закончился испытательный срок? За сколько дней я должен предупредить работодателя? Спасибо.
Читать ответы (3)
Ольга
22.04.2011, 13:32

Может ли организация уволить сотрудника на испытательном сроке, если сотрудник проработал в организации 2 недели?

Может ли организация уволить сотрудника на испытательном сроке, если сотрудник проработал в организации 2 недели? Предупредить об увольнении нужно за три дня. Какие именно дни подразумеваются: рабочие или календарные?
Читать ответы (1)