Невнимательность кадровой службы привела к изменению условий командировки сотрудника

• г. Петропавловск-Камчатский

Написала служебную записку о направлении в командировку для проведения инвентаризации с 11-ти часовым рабочим днем и работой в выходные дни с оплатой в двойном размере. Подписал мой руководитель и генеральный директор. Я уехала в командировку, затем кадровая служба написала сообщение мне в почту о 8 ми часовом рабочем дне и отправила приказ, где не указана продолжительность рабочего дня. Получилось, что я согласилась на одни условия, которые практиковались до меня у всех сотрудников, а по факту приезда в командировку получила другие условия.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вопрос не разрешим средствами непосредственно закона. Опять пишите служебную записку руководству с просьбой разъяснить порядок и условия, в том числе время, работы в этот период.

Спросить

Петропавловск-Камчатский - онлайн услуги юристов