Я работаю на станции скорой медицинской помощи, в должности фельдшера выездной психиатрической бригады. В трудовом договоре написано именно так. Бригада формируется из врача--психиатра, фельдшера и водителя. (Приказ МинЗдрава №108 О Скорой Психиатрической Помощи).

По устному распоряжению нашего руководства фельдшеров периодически снимаю на другую, обычную линейную бригаду. Объясняя это тем, что бригада не закрыта и не кому работать. Так же такое положение прописано в должностной инструкции фельдшера психиатрической бригады. На нашей специализированной бригаде, остается только врач и водитель.

Ответ прокураты на мое обращение был таков:

Так как в трудовом договоре не указано место работы (структурное подразделение) и в должностной инструкции написано, что фельдшер псих. Бригады может быть переведен на другую бригаду соответственно нет нарушений трудового законодательства. И приказ о переводе на другую работу так же не нужен. Так как не изменяются условия трудового договора.

Неужели должность фельдшер психиатрической бригады не подразумевает работу именно на психиатрической бригаде? Может ли психиатрическая бригада работать только в составе врача-психиатра и водителя?

Имеет ли смысл обжаловать ответ прокуратуры вышестоящему прокурору?

Возможность подработки по совместительству для госслужащих - оформление и конфиденциальность

Я госслужащая и хотела бы устроится на подработку по уборке помещения. Подработка оформляет по трудовому договору по совместительству. Узнают ли о подработке на основной работе? И возможна ли подработка по совместительству?

Работа фельдшера выездной психиатрической бригады - опыт и перспективы

Я работаю на станции скорой медицинской помощи, в должности фельдшера выездной психиатрической бригады. В трудовом договоре написано именно так. Бригада формируется из врача, фельдшера и водителя. (Приказ МинЗдрава №108 О Скорой Психиатрической Помощи).

По распоряжению нашего руководства фельдшеров периодически снимаю на другую, обычную линейную бригаду. Объясняя это тем, что бригада не закрыта и не кому работать. На нашей, психиатрической бригаде, остается только врач и водитель.

Распределение дохода от подработки для водителя, работающего в коммерческой организации

Я работаю в коммерческой организации водителем, оклад, нормированный рабочий день, мня посылают на подработку в стороннюю организацию, как должен распределяться доход от этой подработки.

Налогообложение официальной и неофициальной подработки - обязаны ли уплачивать налоги с обеих работ?

У меня есть официальная работа, на которой, как положено, идёт исчисление налогов. От этой же организации, где я работаю официально, есть неофициальная подработка. Должен ли исчисляться налог с места подработки?

Если бригада работает через посредника, должен ли составляться договор с каждым работником бригады.

Если бригада работает через посредника, должен ли состовляться договор с каждым работником бригады.

Работа по ставке 0.25 и подработка во филиале с окладом 37000 - Какой налог будет вычтен и законно ли это?

Я официально работаю по ставке 0.25,мне так надо, ф филиале нашей организации пошла на подраб откуда с окладом 37000 без вычетов налогов, какой налог вычтут у меня с подработки, если это вообще законно, я у них за наличные расчёт работаю в конце месяца подобьют часы и выпишут расходник?

Обязан ли бухгалтер высчитывать налоги с подработок при наличии официальной зарплаты?

Мой муж работает официально и с зарплаты высчитывают налоги. Иногда бывают подработки в той же организации по договору на определенную сумму должен ли бухгалтер высчитать налог?

Может ли начальник заставлять сварщика работать на двух бригадах и что делать в этом случае?

Я работаю сварщиком на заводе в нашем цехе есть две бригады одна бригада сантехников там два сварщика было один уволился вторая вентиляционщиков я работаю в бригаде вентиляционщиков начальник заставляет меня работать на две бригады имеет ли он на это право? И если нет то что мне делать?

Какие налоги взимаются при продаже квартиры и каков их размер? Взимается ли налог при обмене квартир?