Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Я имею ребёнка инвалида. Прошу отпуск за свой щёт у работодателя? Не дают. В праве он мне отказать? Спасибо.

10.10.2020, 02:49
• г. Архангельск

Я имею ребёнка инвалида. Прошу отпуск за свой щёт у работодателя? Не дают. В праве он мне отказать? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вправе отказать.

Случаи обязательного предоставления отпуска без сохранения заработной платы установлены ст. 127 ТК РФ. Ваш случай в ней не указан.

Удачи.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Архангельск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Сергей
09.01.2015, 14:22

Проблема с отпуском на Почте России - Как взять 3 недели осенью для лечения ребенка-инвалида?

Работаю на Почте России 10 лет, отпуск поставил в график работодатель как ему захотелось - весной, просил письменно в другие разные месяца, но ответ работодателя один-не имею возможности. Имею ребенка-инвалида 2-х лет, осенью ребенка нужно везти на лечение, а осенью отпуска не дают, за свой счет тоже не дадут, одной жене с ребенком не съездить, получается ребенок не сможет поехать не лечение без меня. Подскажите, может есть какой-нибудь вариант, как мне взять на работе 3 недели осенью? И прав ли работодатель, что поставил отпуск так, как только ему удобно? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Елена
20.03.2017, 08:48

Вопрос о бесплатной дороге в Мурманске - правомерным ли действием работодателя отказываться ее оплачивать?

Живу и работаю в Мурманске. В этом году положена бесплатная дорога. Отпуска нет, прошу у работодателя за свой счет, он за свой счет дает, а дорога говорит оплачиваться не будет потому что это не отпуск. Прав ли работодатель?
Читать ответы (2)
Андрей Скурихин
18.08.2019, 06:53

Возможно ли отцу ребенка взять отпуск по уходу за ребенком, если мать уже находится в этом отпуске, но планирует уволиться?

Могу ли я отец ребёнка пойти в отпуск по уходу за ребёнком до 1.5 лет, если мать ребёнка уже находится в данном отпуске но хочет с него выйти и уволится от своего работодателя, и в праве ли мой работодатель отказать мне в таком отпуске? Спасибо.
Читать ответы (2)
Наталья
09.02.2019, 21:43

Инвалид ушел в отпуск без предупреждения работодателя - возникнут ли проблемы с прогулами?

Инвалид не уведомил работодателя о том, что уходит в отпуск за свой счёт не 2 дня. Заявление предоставлено уже в день отпуска за свой счёт по электронной почте. Экстренных причин у инвалида для данного отпуска не было. Работодатель ставит прогулы?
Читать ответы (5)
Анна
07.04.2015, 17:05

Возможность отказа в отпуске работодателем после свадьбы - нарушение или законное действие?

В праве ли работодатель отказать в отпуске за свой счёт после свадьбы.. К примеру свадьба 7 июня, отгул не нужен, а прошу отпуск за свой счёт с 21 июня по 25 июня, продолжительность пять календарных дней.
Читать ответы (1)
Гузель
27.08.2012, 15:25

Имеет ли право отказать мне взять их когда мне необходимо, законно ли он мне отказал, сославшись на нехватку кадров?

У меня такой вопрос: 1) в данный момент, я нахожусь в ежегодном отпуске. Хотела взять по окончанию отпуска свои за ранее отработанные 2 отгула. Имеет ли право отказать мне взять их когда мне необходимо, законно ли он мне отказал, сославшись на нехватку кадров? 2) я бы хотела после отпуска, взять отпуск за свой счёт с последующим увольнением. Имеет ли право работадатель отказать мне в отпуске без содержания, заставить отрабатывать 2 недели?
Читать ответы (1)
Татьяна владимировна
21.06.2015, 15:01

Возможно ли отказать в отпуске, если уже была отгуляна первая половина, а теперь просят вторую половину за прошлый год

Имеют ли права отказать в отпуске если за прошлый год отгулял первую половину отпуска сейчас прошу вторую половину отпуска за 2014, хотя уже подходит отпуск за этот год.
Читать ответы (1)
Дмитрий
05.10.2011, 09:35

Обязан ли работодатель дать мне отпуск авансом перед декретом, если я уже отгуляла весь отпуск в этом году

Скажите пожалуйста, обязан ли работодатель дать мне отпуск авансом перед декретом, если я уже отгуляла весь отпуск в этом году, или полное право работодателя мне отказать в предоставлении отпуска.
Читать ответы (1)
Иннокентий
29.11.2014, 07:46

Возможно ли отказать в отпуске и досрочно отозвать из него работника, у которого есть ребенок-инвалид?

Я отец ребенка-инвалида. На новом месте работы работаю 11 месяцев. В отпуск еще не ходил. Могут ли мне отказать в отпуске и досрочно отозвать из отпуска приказом? Спасибо.
Читать ответы (1)