Когда отменят режим удалённой работы для пенсионеров 65+?Ранее Собянин С. утверждал, что до 28 октября...

• г. Москва

Когда отменят режим удалённой работы для пенсионеров 65+?Ранее Собянин С. утверждал, что до 28 октября...

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, видимо когда вирус уйдёт, юристы это знать не могут.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Сергей Алексеевич
26.01.2021, 02:32

Пенсионеру 69 лет лишили бесплатный проезд на муниципальном транспорте в Москве - что стоит за этим решением мэра Собянина?

Мне 69 лет, являюсь пенсионером. По указу мэра г.Москвы Собянина СС. с октября 2020 года я был лишен права бесплатного проезда на муниципальном транспорте, хотя не являюсь хронически больным. Попытка разблокировать карту через департамент транспорта г.Москвы не дала результатов. По всей видимости указ мэра может отменять закон Мосгордумы о социальной поддержке пенсионеров по бесплатному проезду в муниципальном транспорте.
Читать ответы (1)
Соня
09.05.2020, 06:55

Пропуск до 11 мая и штраф за нарушение - кого слушать в автоматическом продлении пропусков - Собянина или контролеров?

У меня пропуск на работу до 11 мая. утром я на работу поехала, а после работы меня задержали и выписали штраф. По телевизору Собянин выступил и сказал, что ранее оформленные рабочие пропуска будут автоматически продлены до конца месяца. Я не могу понять кого слушать Собянина, что он такой указподписал или контролеров, что выписывают штраф 5 тысяч.
Читать ответы (2)
Илья Валерьевич
29.11.2021, 19:35

Отказ работодателя предоставлять удаленную работу непривитым сотрудникам вызывает вопросы у занятых в ИТ-сфере сотрудников

На работе действует график сотрудников по выходу на удаленную работу в связи со сложившейся эпидемиологической обстановкой, но для сотрудников, которые не привились такие правила с декабря месяца не действуют, только работа в офисе. Хотя для всех остальных сотрудников правила выхода на удаленную работу продолжают действовать. Ранее я больше года ходил на удаленку, но теперь непонятно что изменилось. При общении с работодателем и просьбе разъяснить ситуацию, ответ таков: Работодатель действует в своих потребностях сотрудников в офисе. Еще раз повторюсь, что ранее более года работал на удаленной работе и функции не изменились на рабочем месте, также позволяют дистанционную работу. Работодатель для непривитых сотрудников запрещает удаленную работу. Правомерно ли это и что я могу сделать, так как в постановлении мэра Москвы об удаленной работе от 25 октября четких разграничений нет, Мне 35 лет, работаю в ИТ.
Читать ответы (1)
Андрей
12.05.2020, 22:04

Работодатель предлагает возврат к нормальному режиму работы - нарушает ли он законодательство?

Работодатель разослал вот такое письмо: "Коллеги, Президент России объявил об окончании нерабочих дней в масштабе всей страны. В Петербурге же, по распоряжению Губернатора ограничительные меры сохраняются до 31 мая и это порождает некоторую правовую неопределённость. Тем не менее, по нашему мнению, нам пора выходить из режима удалённой работы. Практика показала, что при удалённой работе происходит заметное снижение эффективности труда, в основном – за счёт затруднения и замедления общения сотрудников. Поэтому мы предлагаем всем вернуться к нормальному режиму работы начиная с 18-го мая. При этом: - все сотрудники будут обеспечены масками и перчатками; - офис будет обеспечен достаточным количеством средств для дезинфекции рук; - всем сотрудникам, выходящим на работу в офис будет выплачена компенсация питания из расчёта 350 рублей в день на человека. Как только начнут работать предприятия общественного питания, мы восстановим обычный порядок обеспечения сотрудников обедами. Тем сотрудникам, кто все-таки решит остаться в режиме самоизоляции дома до 31-го мая, мы официально оформим режим удалённой работы с загрузкой 70% и, соответственно, оплатой труда в режиме 70% от полного оклада." Уважаемые юристы, насколько это законно и, если это не так, то на какие нормы и законы я могу ссылаться в борьбе за свою зп? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)