Нахожусь в д/о и совмещаю 0,5 зд по ВР в школе. На летний период меня должны уводить как совместительству или отправить в отпуск?
Нахожусь в д/о и совмещаю 0,5 зд по ВР в школе. На летний период меня должны уводить как совместительству или отправить в отпуск?
Необходимо уточнить: у Вас совмещение или совместительство.
При совмещении полагаю применимо следующее.
ТК РФ Статья 60.2. Совмещение профессий (должностей). Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором.
Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника.
Если срок совмещения не закончился, то возможен отпуск.
Если совместительство, то при бессрочном договоре на совместительство - отпуск. Если срочный договор на совместительство, и он не окончен, то отпуск.
Спросить