Я работаю воспитателем 0,75 ставки и 0,5 кладовщиком. У меня ребенок инвалид какими льготами могу пользоваться на работе.
Я работаю воспитателем 0,75 ставки и 0,5 кладовщиком. У меня ребенок инвалид какими льготами могу пользоваться на работе.
Статья 262. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 12.11.2019 N 372-ФЗ)
Одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены ими между собой по их усмотрению. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка и порядке, который устанавливается федеральными законами. Порядок предоставления указанных дополнительных оплачиваемых выходных дней устанавливается Правительством Российской Федерации.
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 24.07.2009 N 213-ФЗ, от 02.04.2014 N 55-ФЗ)
Часть вторая утратила силу. - Федеральный закон от 12.11.2019 N 372-ФЗ.
Статья 262.1. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков лицам, воспитывающим детей-инвалидов
(введена Федеральным законом от 13.07.2015 N 242-ФЗ)
Одному из родителей (опекуну, попечителю, приемному родителю), воспитывающему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по его желанию в удобное для него время.
Работодатель обязан устанавливать неполное рабочее время по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет).
К работе в ночное время не допускаются: беременные женщины; работники, не достигшие возраста восемнадцати лет, за исключением лиц, участвующих в создании и (или) исполнении художественных произведений, и других категорий работников в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, инвалиды, работники, имеющие детей-инвалидов.
Расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет или малолетнего ребенка - ребенка в возрасте до четырнадцати лет, с другим лицом, воспитывающим указанных детей без матери, с родителем (иным законным представителем ребенка), являющимся единственным кормильцем ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет либо единственным кормильцем ребенка в возрасте до трех лет в семье, воспитывающей трех и более малолетних детей, если другой родитель (иной законный представитель ребенка) не состоит в трудовых отношениях, по инициативе работодателя не допускается.
Работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, работнику, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до четырнадцати лет, отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до четырнадцати лет без матери, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней. Указанный отпуск по письменному заявлению работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается.
СпроситьЯ вышла на пенсию досрочно. У меня ребенок инвалид. Проработала в детском саду воспитателем 32 года. Какими льготами я могу пользоваться?
У меня дочь инвалид 1 группы. Не замужем. Детей нет. Я (мать) работаю. Какими льготами я могу пользоваться на работе, а конкретно - отпуск.
Я работаю воспитателем ДОУ МКДОУ в сельской местности. В группе у меня 20 детей и один ребенок инвалид диагноз F71.1, G90.8, M52.2. Какими льготами я имею право пользоваться и сколько детей при этом должно быть в группе? Спасибо.
Добрый день! У меня ребенок инвалид, мы переехали в г.Ноорильск, но регистрация у нас пока временная! Какими льготами я могу пользоваться?
Мой ребенок - инвалид детства (нарушения в опорно-двигательном аппарате).
Какими правами и льготами могут пользоваться родители и ребенок?