В 1990 г.я работал заведующим противоэпидемиеческого отдела в СЭС, на 0.5 ставки врачем по гигиене. ПФ не засчитывает этот период.
Здравствуйте, Игорь! Если в нарушение ст.11-14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" не засчитывают этот период в стаж, есть доказательства тому, что в этот период работали, то это повод для того, чтобы подать исковое заявление в суд в порядке, предусмотренном статьями 131-132 ГПК РФ. Предварительно можно потребовать письменный ответ с обоснованием того, на каком основании отказ.
Спросить
Игорь, добрый день!
Это НЕЗАКОННО! Вам необходимо написать жалобу в Управление ПФР по Нижегородской области. Вот их адрес: город Нижний Новгород, просп. Ленина, д. 35.
Жалобу обязательно отправляйте заказным письмом с уведомлением или при личной ее подаче - на копии получите отметку о приеме. Это будет Вашим доказательством[/u].
А теперь перейдем к нормам закона.
Трудовым кодексом РФ в качестве полной ставки определена 40-часовая рабочая неделя, соответственно полставки означает продолжительность работы 20 часов в неделю. Распределяться эти часы могут по-разному, в зависимости от договоренностей между работником и работодателем.
Режим работы должен быть отражен в трудовом договоре, если сотрудник сразу принимается на 0,5 ставки, либо в дополнительном соглашении, если переводится с полной ставки.
Естественно, что оплата при таком трудоустройстве составляет половину оклада.
[u]Статья 93 Трудового кодекса регламентирует то, что работа на неполную ставку (в том числе и на 0,5 ставки) не несет для сотрудника каких-либо ущемлений и ограничений в трудовых правах по сравнению с работниками, оформленными на полную ставку.
Период работы на полставки включается в страховой стаж на общих основаниях, как для расчета больничных, так и оформления пенсии. Исключение составляет только специальный стаж для досрочного назначения пенсии (например, за вредную работу или работу в районах Крайнего Севера). В этом случае важно, чтобы работа осуществлялась на полную ставку в течение полного рабочего дня.
Статья 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 01.10.2019, с изм. от 22.04.2020) "О страховых пенсиях"также гласит: В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Правда на Вашей стороне! Желаю Вам успехов в защите своих прав!
Спросить
Здравствуйте Игорь
Все верно. 0.5 ставки засчитываются если возможно
суммирование занятости в объеме полной ставки
ПФР вам правомерно не включил в медицинский стаж вышеуказанный период работы на 0.5 ставки, поскольку в соответствии с п. 4 Правил исчисления, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 года № 781, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке, начиная с 1 ноября 1999 года, засчитываются в стаж работы при условии ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей.
В случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в списке должностях (учреждениях) в течение неполного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей.
Спросить
