Работа полный рабочий день и на полную ставку.

• г. Москва

Может ли врач работать по основному месту работы на 0,5 ставки врачом-офтальмологом поликлиники ( в ШР поликлиники 0,5 ставки должности ) и на 0,5 ставки врач-офтальмолога по основному месту работы в офтальмологическом отделении , всего на 1,0 ставку в одном ЛПУ с соответствующим графиком работы в каждом подразделении. Будет ли это считаться работой полный рабочий день и на полную ставку по основному месту работы как требуют органы ПФ для начисления льготного стажа по выслуге лет, так как если врач работает по основному месту работы на 0,5 ставки и по совместительству на 0,5 ставки данный стаж не включается в перечень льготных профессий.

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов

Наталья Николаевна
01.01.2017, 19:21

Вопросы о ставках и совмещении работы врача-терапевта в общебольничном штате

1. Перехожу работать с 0,5 ставки на ставку врачом - терапевтом общебольничного штата – основное место работы. В лечебном учреждении имеется всего 2 штатных единицы врача общебольничного штата. При этом, другой врач работает на 1,5 врачебные ставки (1 ставка – основное место работы врачом общебольничного штата и 0,5 ставки – внутреннее совместительство по этой же должности). Означает ли это, что с этим врачом, работающим на 1,5 ставки (где 0,5 ставки по совместительству) должен быть расторгнут договор совместительства о внутреннем совмещении. 2. Считается ли 0,5 ставки врача - терапевта общебольничного штата и плюс 0,5 ставки врача - дежуранта – терапевта (ночные дежурства) работой на одну ставку, или это должны быть разные штатные единицы. Спасибо.
Читать ответы (1)
Ольга
26.04.2016, 19:49

Спор о льготном стаже главного врача - кто имеет правоту - ПФР или трудовой договор?

Я бухгалтер городской поликлиники. Недавно возник вопрос с ПФР о льготном стаже главного врача. ПФР требует указывать главному врачу льготный стаж по основной занимаемой должности как 1 год и 3 месяца + 0,25 ставки по совместительству в должности врача-офтальмолога ссылаясь на постановление Правительства N 781... врачи-руководители учреждений (их структурных подразделений), осуществляющие врачебную деятельность... , т.е. я должна указывать в льготном стаже как 1 год и 3 месяца на ставку 1,25. Хотя как мне известно, в соотв. С трудовым договором главный врач является административным лицом и ему не положен льготный стаж. Т.е. только совместительство на 0,25 ставки идет в льготный стаж в соотв. С постановлением Правительства N 781. Подскажите, пожалуйста, кто прав.
Читать ответы (1)
Анна
28.08.2012, 14:08

Может ли работник, занимающий по основному месту работы полную ставку, работающий полный рабочий день

Может ли работник, занимающий по основному месту работы полную ставку, работающий полный рабочий день, быть оформленным по совместительству на 0,5 ставки в другой организации?
Читать ответы (1)
Елизавета
22.12.2019, 10:39

Можно сформулировать заголовок следующим образом:\nВрач-эндоскопист без отделения эндоскопии

Работаю врачом-эндоскопистом. В нашем ЛПУ эндоскопического отделения нет. Только кабинет. Сказали, что льготного стажа в кабинете нет. Имеется отделение колопроктологии, где по штатному расписанию имеется 0,5 ставки врач-эндоскопист. Будет ли льготный стаж у меня как у эндоскописта, если буду оформлена в стационаре в отделении колопроктологии на 0.5 ставки?
Читать ответы (1)
Алеся
30.08.2021, 11:32

Хочу работать на пол ставки врачом в гос поликлинике. На основном месте работы. Это будет учтено в стаж или только ставка?

Хочу работать на пол ставки врачом в гос поликлинике. На основном месте работы. Это будет учтено в стаж или только ставка?
Читать ответы (4)
Андрей
05.03.2019, 16:04

Нужно ли издавать приказ об увольнении бухгалтера при изменении должности?

Работник занимает две должности: 0,5 ставки по основному месту работы экономистом, 0,5 ставки по совместительству бухгалтером. Работник изъявляет желание работать по основному месту работы экономистом на полную ставку (0,1). Нужно ли издавать приказ об увольнении с должности бухгалтера (0,5 ставки) по совместительству или достаточно подписать доп. соглашение и издать приказ о переводе на основное место работы на полную ставку?
Читать ответы (3)
Елена
30.08.2016, 12:14

Может ли сокращение ставки по совместительству повлиять на льготный стаж работы врачом-терапевтом?

Меня зовут Елена, я заведующая терапевтическим отделением в поликлинике. Работаю на этой должности на 1 ставку. Также по внутреннему совместительству на 0,5 ставки терапевтом. В связи с тем, что руководство требует отрабатывать время, хочу перейти на 0, 25 ставки. Общий стаж работы врачом терапевтом с 2003 года. Вопрос:).0, 25 ставки по совместительству на терапевтической должности могут повлиять на снятие льготного стажа или нужно работать хотя на 0,5 ставки? Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Щльга
19.01.2017, 20:39

Вопрос о льготном стаже при изменении должности медсестры

Работала на ставку мед. сестры перевязочного кабинета хирургического отделения. Затем эту должность сократили на 0.5 ставки и предложили дополнительно работу на 0.5 ставки мед. сестры врача травматолога поликлиники. Бкдет ли идти льготный стаж, если работать в предложенном варианте?
Читать ответы (1)
Вячеслава
26.02.2015, 16:40

Можно ли принять работника на одну ставку в одно подразделение, но работать в другом подразделении бюджетного учреждения?

Бюджетное учреждение имеет структурные подразделения. В одном имеется ставка на которой работает совместитель на 0,5 ставки. В другом данная должность отсутствует, но требуется работник по данной должности. Работник найден, согласен работать на 0,5 ставки по внутреннему совместительству. Можно ли принять его на имеющуюся ставку в структурное подразделения, а работать он будет в другом структурном подразделении. Оба структурные подразделения находятся в одном городе. Знаю, что необходимо внести изменения в штатное расписание, но с бюджетными учреждениями это долгая процедура, а выполнять работу требуется сейчас.
Читать ответы (1)
Аля
03.09.2020, 00:30

Как оформиться на полную ставку в другой организации, будучи находящейся в декрете по основному месту работы?

Нахожусь в декрете до 3 х лет. по основному месту работы. Устроилась по совместительству на 0.5 ставки в другую организацию. Сейчас там предлагают выйти на полную ставку, т.е. на полный день. Могу ли я оформиться на полную ставку как совместитель внешний, если на основном месте работы нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком? Ребёнку почти 2 года.
Читать ответы (1)