Не так давно я лежал в госпитале ЧФ ФБГУ 1472 ВМКГ, и с удивлением узнал, что младшая медсестра (санитарка)

Добрый, день! Работаю в военно-морском госпитале ЧФРФ, почтовой медсестрой. Подскажите при убытии в отпуск процедурной медсестры, на палатную медсестру смены возлагаются ее обязанности. Получается, что за рабочую смену палатная медсестра выполняет обязанности двух сестёр. Как в таком случае происходит оплата труда почтовой медсестры. Спасибо.

Добрый вечер! Я работаю врачом в военном госпитале. Указ президента о повышении зарплаты на 200% рукаводством не выполняется. Выплачивается дорожная карта на усмотрение начальства, кому больше, кому меньше, потом выводят среднее арифметическое по госпиталю и получают зарплату около 52 тыс., потом отчитываться наверху, что у всех зарплата повышена. Как остановить этот беспредел?

Скалько часов должна работать на ставку санитарка палатная в тубдиспансере. У нас медсестра работают сутки-четверо, а санитарки сутки-трое. Правильно ли это? Ведь мы ухаживаем за опасными больными.

Почему медсестре роддома срезали зарплату сократили на 0,5 ставки в чем ее вина? Когда больница не ликвидировалась на каком основании работодатель снчла 0,5 ставки? И как быть медсестре с высшей кактегорией?

Скажите пожалуйста я медсетра (44 года) с первой категорией, мой стаж 25 лет и меня решили сократить, а медсестру с высшей категорией (60 лет) которая уже на пенсии не посчитали нужным сократить, или есть какой то закон, что медсестры с высшей категорией и на пенсии не прикосновенны? И если сокращают есть ли какие то выплаты?

Почему у медсестры со стажем 15 лет зарплата 8.100 в Кулебаках, когда губернатор на докладе у президента сказал что медики получают зарплату более 10.000 рублей.

Работаю хирургом в ФГБУ 1472 ВМКГ - Севастопольский военный госпиталь. Моя зарплата приблизительно 17000 в месяц. Также мне положена доплата по так называемой дорожной карте, которая должна уравнивать мою зарплату со средней по региону. На сайте правительства Севастополя зарплата врача - 35000. То есть дорожная карта должна быть такой же как зарплата, а получил я 6000, также не получал денег за ведение больных по системе ОМС. Что делать?

Здравствуйте до повышения зарплаты у операционной медсестры высшей категории зарплата составляла 14000 руб. после повышения 14100 руб. в тоже время зарплата санитарки составила около 18000 руб.

Законно такое начисление зарплаты или нет?

С 2008 г. нам не повышают зарплату. Медсестра с высшей категорией в районе Крайнего Севера получает 10000. Подскажите в какие двери нам постучать, чтоб нас услышали. Спасибо.

Моя мама работает в психоневрологическом интернате, ее должность называется санитарка палатная, а до этого называлась эта должность младшая медсестра. Скажите сколько она должна получать? (у них по бумажкам такие работники получают по 20 тыс минимум, лично видела, а на самом деле они чистыми получают 8-9 тыс. а с подработками 12 тыс.) так сколько же они должны получать на самом деле?