Право на отгулы в выходные дни - возможность переноса на следующий год?

• г. Симферополь

Имею право на три отгула, положенные в связи с работой в выходные дни в 2020 году. В случае, если я не воспользуюсь своим правом на получение отгулов в текущем календарном 2020 году, имею ли я право отгулять эти дня в 2021 календарном году?

Ответы на вопрос (1):

Уважаемый Алексей!

Согласно ч. 4 ст. 153 Трудового кодекса РФ:

По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит.

В законодательстве нет ни слова о "сгорании" дополнительных дней отдыха, полученных рабонтиком по основаниям, предусмотренным упомянутой статьей.

Дополнительно - нашел на портале Роструда информацию о том, что дополнительные дни отдыха не сгорают вплоть до увольнения работника.

Спросить
Пожаловаться

Если я в текущем, 2018 календарном году, не воспользуюсь правом на очередной отпуск по графику предприятия, то, имею ли я право в следующем, 2019 календарном году присоеденить к отпуску по графику ещё и неотгуленный отпуск за 2018 год?

Скажите пожалуйста в праве ли директор государственного предприятия (Подростковый центр) отказать в отгулах, если отгулы за несколько месяцев накопились по вине директора, который просил своих работников выйти на работу в выходные дни? Я нахожусь в отпуске и хотела отгулять все дни, которые я работала в свои законные выходные.

Купила квартиру в 2020 году. Для получения налогового вычета в 2021 подала декларацию, справка 2 НДФЛ за 2020 год

В 2022 выхожу на пенсию. В 2022 предоставляю справку за 2021 год. Могу ли я предоставить справки за предыдущие года на получение налогового вычета?

Я сотрудник полиции, работаю 5-и дневную 40 часовую рабочую неделю, ненормированный служебный день не установлен. Периодически привлекаюсь выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни. За 2020 год накопилось 15 дней отгулов, в 2021 написал рапорт на оставшуюся часть основного отпуска за 2020 год и рапорт на компенсацию мне дополнительными днями отдыха (ДДО) 15-и дней отгулов за 2020 год. Юрист обязывает указать в рапорте мою просьбу присоединить 15 дней отгулов к оставшейся части основного отпуска за 2020 год. Сотрудники отдела кадров говорят, что в случае присоединения отгулов к отпуску они будут посчитаны календарно - то есть я “потеряю” 2 дня которые выпадут на мои выходные дни (суббота и воскресенье). Вопрос: 1) обязан ли я указывать в рапорте моё “желание” присоединить ДДО оставшейся части основного отпуска за 2020? 2) правомерно ли предоставление мне ДДО в заведомо не рабочий для меня день?

Я был откомандирован в г Елец для выполнения производственного задания. Дорога обратно из командировки пришлась на выходные дни - суботу и воскресенье. Имею ли я право на дни отдыха (отгулы) за эти 2 дня. Имею ли я право на дни отдыха (отгулы)?

Работаю в МВД с марта 2020 года. За 2020 и 2021 годы есть неотгуленные отпуска. В 2022 году отгулен весь отпуск за 2022 год. С 1 ноября ухожу в отпуск по беременности и родам. Могу ли я после отпуска по беременности и родам, но до декретного отпуска отгулять отпуска за 2020 и 2021 годы? Вправе ли мне отказать?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Увольняют по НУК, дают отгулять все отпуска и отгулы (45 отгулов). На отгулы говорят пиши рапорт сразу на все дни и праздничные и выходные сюда попадают. Правомерно ли?

Я использовала первый льготный отпуск в районе КС в 2020 году за период работы 2019 и 2020 г., в этом году хочу использовать льготный отпуск за 2021 и 2022 г. Согласно вашей цитаты " Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы" Не по истечению двух лет, а в первый год. Соответственно в 2021 году., но следующий льготный отпуск я смогу взять только в 2023 году. Разве не так?

Имеет ли право администрация субъекта РФ (в данном случае администрация Смоленской области) без информирования собственников жилья переносить, уже утверждённые ранее, сроки капитального ремонта дома. В какое ведомство обращаться, т.к. дом (1959 г.) находится в плохом состоянии, а сроки перенесены с 2014-2018 на 2020-2022 и 2026-2028.? Часть работ собираются выполнять в 2020-2022, а часть 2026-2028 г. Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение