Значение испытательного срока и требования к подписанию трудового договора.

• г. Липецк

Испытательный срок считается официальным, и обязательно нужно подписывать трудовой договор, а если его не дали подписать, что там даже почитать не давали, я и не просила.

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Обязаны дать трудовой договор и там обязательно должен быть указан испытательный срок.

С уважением.

Спросить

Добрый вечер.

Трудовой договор заключается обязательно.

Трудовой кодекс РФ

Статья 67. Форма трудового договора

При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе.

Поэтому требуйте у работодателя трудовой договор в письменной форме, подписанный сторонами.

Спросить

Если вам его не дали подписать, значит вы работаете не официально.

Спросить

Считается. Значит нарушают Трудовой кодекс.

Спросить

Липецк - онлайн услуги юристов