На конец 2020 года многие детсады нашего города получили премии, в баллах на каждого педагога до 50 т. р. Наш сад и несскко других не получили этих баллов. Якобы изза долгов от 1 млн. р и выше. Наши действия педагогов? Почему мы,педагоги, должны страдать изза финансовой неграмотности заведующих?

Добрый день, Ольга! Конечно не должны, поэтому для положительного решения Вашего вопроса Вам необходимо в рамках гражданского процесса подавать исковое заявление в суд "Об обязании выплат материальной компенсации за указанный период".

Несправедливость или финансовая неграмотность - почему некоторые детсады не получили премии на конец 2020 года?

Увольнение по сокращению штата педагогов - кто должен получить уведомление?

Увольнение по сокращению штата педагогов. Два педагога имеют оба 1 категорию. Один педагог - образование высшее, нет иждивенцев, выработан стаж более 25 лет. Второй педагог - образование среднее профессион., есть один иждивенец, до выработки стажа остался один год. Оба отличные педагоги. Кому ядолжна выдать уведомление о сокращении?

Читать ответы (3)

Знаю что работающий педагог пенсионер может взять отпуск на 1 год а оплата другие педагоги будут страдать?

Читать ответы (2)

Организация работы детского сада - определение статуса педагогов и составление рабочего графика для равномерного стажирования

Здравсивуйте, наш детсад, в котором я работаю переходит на 10,5 часовой рабочий режим, в саду 6 групп - 9 воспитателей, и сказали, что за 6 группами закрепят 6 основных педегогов, а 3 педагога будут подменными, т.е на 2 группы получается 3 педагога, в неделю у всех должно выходить по 36 часов, в саду есть следующие категории - педагоги пенсионеры по старости и на льготной пенсии, и молодые но со стажем педагоги, подскажите, не можем определить кто будет подменным педагогом а кто основным. И как нам составить график правильно чтобы у всех выходило одинаково в неделю по 36 ч.? Заранее благодарю за ответ.

Читать ответы (1)

Конфликт между преподавателями в школе - нарушения целостности журнала и физическое насилие

Есть две женщины преподаватели в школе. Из-за возникновения неприязненного отношения педагога 1 к педагогу 2, у учеников, классным руководителем которых является педагог 2, ухудшились оценки по предмету, преподаваемому педагогом 1. Вплоть до грубого подтирания отметок в классном журнале, что было замечено. Педагог 1 и педагог 2 были вызваны в кабинет директора школы, также присутствовал родитель одного из пострадавших учеников. На вопрос от педагога 2 к педагогу 1 о причине подтирания отметки в журнале, педагог 2 получил удар по лицу, в присутствии директора школы и родителя, что привело к рассечению губы. Было написано заявление в милицию и по направлению от них сняты побои. Какова ответственность педагога 1 в этих обстоятельствах, и есть ли возможность уволить его из школы. Я выступаю от лица педагога 2.

Читать ответы (3)

Равный оклад педагога-организатора и других педагогов - почему так, несмотря на большую ответственность?

Скажите пожалуйста почему оклад педагога-организатора обж такой же как у других педагогов? Хотя педагог-организатор занимается не посредственно безопасностью школы на нем лежит такая ответственность!

Читать ответы (1)

Заведующий заставил педагога работать в отпуске - имеет ли это право?

Заведующий позвонил педагогу, который находился в отпуске, и сказал, что бы она пришла на работу. Заставила писать в отпуске основную программу, педагог 2 недели занимался написанием программы. Имеет ли права заведующий заставлять педагога писать основную программу в трудом отпуске!

Читать ответы (3)

Увольнение педагога с годичным педагогическим классом в связи с несоответствием требованиям образовательных стандартов

В моем учреждении работает педагог с образованием годичный педагогический класс. В свете новых событий и трактование требований к педагогу в соответствии со стандартом педагога, ФГОС ДО, Закона РФ Об образовании педагог должен иметь средне профессиональное образование или высшие. Права ли я буду если уволю этого педагога, как не соответствие требований, предъявляемые к педагогу.

Читать ответы (1)

Несправедливость или финансовая неграмотность - почему некоторые детсады не получили премии на конец 2020 года?

Красноярск - онлайн услуги юристов

Увольнение по сокращению штата педагогов - кто должен получить уведомление?

Знаю что работающий педагог пенсионер может взять отпуск на 1 год а оплата другие педагоги будут страдать?

Организация работы детского сада - определение статуса педагогов и составление рабочего графика для равномерного стажирования

Конфликт между преподавателями в школе - нарушения целостности журнала и физическое насилие

Равный оклад педагога-организатора и других педагогов - почему так, несмотря на большую ответственность?

Заведующий заставил педагога работать в отпуске - имеет ли это право?

Увольнение педагога с годичным педагогическим классом в связи с несоответствием требованиям образовательных стандартов

Основные положения оформления и оплаты льготного отпуска педагогу в детском саду при сохранении места работы и

Может ли заведующий уволить педагога-психолога за отказ проходить курсы переподготовки на воспитателя?

Право педагога-психолога на льготы по коммунальным платежам и учет педагогического стажа

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59