Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Перевод на постоянную работу - возможно ли увольнение при занятых должностях?

11.01.2021, 08:34
• г. Якутск

Я устроена на предприятие по ТК РФ. Потом перевкдась на официальной основе на постоянную работу на другую должность. (не за кого-то,а на постоянную) сейчас девушка выходит с декрета, а выходить некуда) но я пепевелась ещё раньше, сем она ушла в декрет. Все 4 места заняты. Перевод свой из их всех, я писала самая последняя. Это значит что меня непосредственно уволят?

Читать ответы (1)
Постоянная работа
ТК РФ
Ответы на вопрос (1):

Никто Вас не уволит, если приняты на постоянку, только в соответствии со ст. 81 ТК РФ, как и др. постоянного работника.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Якутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги