Ситуация следующая: я работаю в детском оздоровительном лагере заместителем начальника воспитательного центра, на территории лагеря также находится школа-пансион. Учитель 1 класса в данный момент находится на сессии. Меня поставили ей на замену. У учителей 5-дневка, у меня 6-дневка. Рабочее время одинаково, до 14:00. При этом сказали, что я получу за месяц свою же ставку + свои же стимулирующие, также обещали небольшую премию в районе 5 тыс. за работу в школе. Правомерны ли действия работодателя? Я не подписывала никаких бумаг о совмещении должностей.

Положена ли доплата, если заменяю педагога?

Некорректное участие в школьном лагере - действия начальника лагеря и защита прав

Добрый день. Работаю учителем в средней школе. Классным руководителем не являюсь. Начальник школьного лагеря (учитель начальных классов) сообщила (без моего согласия), что я работаю в школьном лагере в определённые дни, включая субботу. Я в субботу в течение учебного года не работала (школа работает по смешанному режиму, только 10-11 классы учатся по субботам). Правомочны ли действия начальника лагеря? Каким образом я должна отстаивать свои права? Заранее благодарна.

Читать ответы (1)

Вожатым пришкольного лагеря дневного пребывания предложили отработать рабочие дни во время проведения ЕГЭ

На данный момент я работаю в пришкольном лагере дневного пребывания вожатой. Когда начальник лагеря оформлял документы, нам сообщили, что рабочий график будет таким: рабочие дни с понедельника по субботу, а в воскресенье-выходной. На территорию нашей школы во время сдачи ЕГЭ заходить нельзя, детей мы развлекаем, как можем, вне стен школы. Теперь руководство нашего района, курирующее лагерь, нам объявляет, что во время проведения ЕГЭ все будут находиться дома, а по воскресеньям будут отрабатывать эти дни. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)

Учитель уходит в свой законный отпуск и с ним заключают срочный договор для работы в лагере.

В летний пришкольный лагерь идут работники школы. Учитель уходит в свой законный отпуск и с ним заключают срочный договор для работы в лагере. Необходим ли учителю ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЙ медосмотр согласно статье 69 ТК РФ по договору на воспитателя лагеря, если у него имеется периодический медосмотр, но как учителя школы?

Читать ответы (7)

Оплата труда воспитателя в летнем школьном лагере - правомерность и обязанности администрации

В июне месяце в школе будет организован пришкольный лагерь, без оплаты труда ссылаясь на то, что это обычное рабочее время по ставке, на которую я сейчас устроен. Правомерно ли это? Должна ли оплачиваться работа воспитателя в летнем пришкольном лагере? И если должна, но не оплачивается обязана ли администрация школы предоставить мне отгулы за работу воспитателем в летнем лагере?

Читать ответы (2)

Должность завхоза в детском лагере - возможна ли занятость жены директора?

Может ли жена работать зав хозом в детском оздоровительном лагере, если муж директор этого лагеря. Лагерь является государственным автономным образовательным учреждением!

Читать ответы (2)

Ответственность за нехватку детей в отряде - воспитатель или директор лагеря?

Я учитель английского языка. На данный момент работаю воспитателем в детском оздоровительном лагере при школе. Число детей в лагере очень отличается от заявленного списка. Директор лагеря обязывает нас, воспитателей, разыскивать и собирать детей до нужного количества. Если такого не происходит воспитатель должен оплатить штраф за то, что не нашел детей. Скажите пожалуйста, кто несет ответственность за нехватку детей в отряде: воспитатель или директор лагеря?

Читать ответы (2)

Учитель согласен работать в лагере - как правильно перенести отпуск до и после лагеря?

У учителя отпуск по графику 21.06.2021. У нас в школе будет лагерь с 26.07.2021. Учитель согласен работать в лагере и перенести отпуск (разделить до лагеря и после лагеря). Хотят сделать так, чтоб не отзывать из отпуска, т.к. узнали дату лагеря месяц назад, есть два варианта: Вариант 1. Администрация школы уведомляет учителя, что будет организован лагерь, просим в связи с производственной необходимостью перенести (разделить) отпуск. И учитель пишет: прошу перенести (разделить) отпуск... в связи с работой в лагере. Вариант 2. Учитель сам просит перенести отпуск в связи с открытием лагеря. Какой вариант все-таки правильный, ведь это не чрезвычайное обстоятельство, чтоб администрация уведомляла. Или администрация может попросит в любом случае перенос отпуска у учителя. Как правильно сделать? Заранее благодарны.

Читать ответы (1)

Положена ли доплата, если заменяю педагога?

Москва - онлайн услуги юристов

Некорректное участие в школьном лагере - действия начальника лагеря и защита прав

Вожатым пришкольного лагеря дневного пребывания предложили отработать рабочие дни во время проведения ЕГЭ

Учитель уходит в свой законный отпуск и с ним заключают срочный договор для работы в лагере.

Оплата труда воспитателя в летнем школьном лагере - правомерность и обязанности администрации

Должность завхоза в детском лагере - возможна ли занятость жены директора?

Ответственность за нехватку детей в отряде - воспитатель или директор лагеря?

Учитель согласен работать в лагере - как правильно перенести отпуск до и после лагеря?

Дети остались без пришкольного лагеря из-за отсутствия мест - законно ли отказать школе в организации лагеря?

Может ли учитель работать начальником загородного детского лагеря во время обучения в институте?

Ребёнок в лагере при школе споткнулся, упал и сломал руку со смещением. Что делать директору школы и начальнику лагеря?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59