Бюрократические преграды на пути к досрочной пенсии - как уход за ребенком может подорвать ваш стаж работы

• г. Вологда

Имея стаж 38 лет, я не могу оформить досрочную пенсию при стаже 37 лет, так как мне не засчитали период по уходу за ребенком до 1.5 года, ребенок родился 08.03.1990 года.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Как правило до 30 октября 1993 г периоды нахождения в отпуске по беременности и родам и по уходу за ребенком засчитываются в льготный стаж. Вы не указали в качестве кого вы работали.

Спросить

В соответствии с п. 27 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии»: «При разрешении споров, возникших в связи с включением женщинам в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода нахождения их в отпуске по уходу за ребенком, судам следует исходить из того что если указанный период имело место до 06.10.1992 года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25.09.1992 года № 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по страсти. Вам должны зачесть данный период времени.

Спросить