Муж находится на больничном с 1 февраля 2021 г. Сегодня он написал заявление на увольнение. Могут ли ему отказать в выдаче трудовой книжки и расчёте, если он ещё находится на больничном, и больничный лист не предоставил при увольнении?

Не могут отказать в выдаче трудовой книжки и расчете.

К вашему сведению закон не запрещает подачу заявления на увольнение по собственному желанию ст 80 ТК РФ при нахождении на больничном Поэтому мужу вашему не могут отказать в выдаче трудовой и расчете Больничный же ваш муж имеет право предоставить после увольнения, как только его закроют.

Заявление подаётся за 14 дней до планируемого увольнения и не факт, что работодатель в день подачи уволит работника и тем более он на больничном. Выходит с больничного и увольняется либо по истечению 14 дней, либо ранее, если договорится с работодателем.

Могут ли отказать в выдаче трудовой книжки и расчете при увольнении в больничном листе?

Может ли мой муж отвести заявление на увольнение если я нахожусь на больничном.

Читать ответы (2)

И надо ли выплачивать часть выплаты по данному листу нетрудоспособности?

Можно ли уволиться с работы, находясь на больничном по БиР? Нахожусь на больничном по БиР до 13.01.2021. Планирую сменить работу и выйти с 01.12.2020 на работу в другую организацию. Могу ли я это сделать? И надо ли выплачивать часть выплаты по данному листу нетрудоспособности?

Читать ответы (5)

Обход обходного листа и проблема выдачи трудовой книжки при увольнении с больничного

Необходимо ли обходить обходной лист при увольнении, если находишься на больничном? Могут ли по этой причине не отдать трудовую книжку?

Читать ответы (1)

Сегодня,3 апреля, мне позвонили из отдела кадроа и попросили придти за трудовой книжкой.

С 19 февраля я нахожусь на больничном листе в связи с травмой. 13 марта, находясь на больничном листе, я написала заявление на увольнение по собственному желанию. В отделе кадров сказали, что я должна отработать до 28 марта. 19 марта больничный закрыт. С 20 марта открыт другой, который не закрыт по сегодняшний день. Сегодня,3 апреля, мне позвонили из отдела кадроа и попросили придти за трудовой книжкой. Могли ли меня уволить, если я нахожусь на больничном листе?

Читать ответы (1)

Скажите пожалуйста что грозит работодателю уволившего работника находящегося на больничном.

Читать ответы (3)

Вопросы оплаты больничного при увольнении по собственному желанию и получении ногой травмы

Такая сетуация я 23 декабря 2020 года написала заявление на увольнение по собственному желанию, а 26 декабря сломала ногу. Больничный лист открыли с 28 декабря 2020 и закрыли 19 февраля 2021. Первый больничный лист открыт с 28.12.20 по 25.01.21 начислили и оплатили все правельно. Второй продлили с 26.01.21 по 19.02.21.начислили как и положено 100% , а ФСС оплатили 60%. Подскажите, почему? Ведь по закону это один больничный и он открыт до увольнения и раньше чем прошло 30 дней после увольнения. И кто должен оплатить разницу в 40% ?

Читать ответы (1)

Как работодатель может влиять на увольнение работника, подавшего заявление на больничном?

Может ли работодатель препятствовать в увольнении, если заявление на увольнение подано на больничном. Работодатель намерен устроить проверку выполнения обязанностей работника и уволить видимо с плохой записью в трудовой.

Читать ответы (6)

Можно ли подать заявление на отпуск, находясь на больничном?

Может ли сотрудник подать заявление об уходе, находясь на больничном? Является он дееспособным.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Могут ли отказать в выдаче трудовой книжки и расчете при увольнении в больничном листе?

Магадан - онлайн услуги юристов