Обязательства после обучения в медицинском вузе - выплатить стипендию и штраф в двукратном размере. Вопрос о необходимости оплаты обучения.

В этом году завершаю обучение в медицинском университете по целевому договору, заключённому в 2016 году. Отрабатывать не планирую. В договоре указана моя ответственность при неисполнении обязательств по трудоустройству в размере суммы мер социальной поддержки, оказанных больницей, а также штрафа в двухкратным размере от этой суммы. Выплатить сумму за меры социальной поддержки готова, но могу ли претендовать на снижение суммы штрафа, учитывая, что имелась задержка в выплате мне мер поддержки длиной в 20 месяцев (недавно сумма была мне выплачена)?

В 2014 году был заключён целевой договор, отучилась 6 лет на терапевта. С этой же организацией закончила договор на целевое обучение в ординатуре в 2020 г. Планирую не исполнять трудовые обязанности и выплатить штраф. Интересна примерная сумма штрафа и из чего он складывается. Нужно выплатить лишь стипендии или деньги за обучение тоже нужно вернуть. P.s.в договоре указано вернуть лишь меры поддержки (что это такое?)

Мой сын заключил целевой договор с подмосковным заводом. Количество лет отработки в договоре не прописано. Расторгнуть договор можно только если его отчислят. Если не трудоустраиваемся на предприятие после института должны выплатить сумму мер социальной поддержки и штраф в двукратном размере мер социальной поддержки. Вопрос: есть ли где-то в законе указание сколько лет надо отработать если эта цифра не указана. 2. Учеба является мерой социальной поддержки?

Вопрос насчет договора на целевое обучение в мед. вузе. В моем договоре написано, что нужно будет возместить "расходы, связанные с предоставлением мер поддержки, в срок не позднее 3 месяцев и в порядке предусмотренным разделом V Положения о целевом обучении N 302". Меры поддержки по моему договору - ежемесячная стипендия. Значит ли это, что, если я откажусь отрабатывать необходимое время, мне нужно будет выплатить стипендию за все годы, или нужно будет платить ещё дополнительно штраф?

По договору о целевом обучении. В нем написано следующее: гражданин обязан освоить образовательную программу. Пройти аттестацию и заключить трудовой договор. Министерство обязуется предоставить меры социальной поддержки и организовать прохождение практики. Вопрос заключается в следующем: мерами социальной поддержки в договоре указана дополнительная стипендия. Но нигде в договоре не указывается плата за само обучение (допустим, 80.000 руб в год). Далее, в случае отчисления написано возместить Министерству меры социальной поддержки и штраф в двукратном размере расходов, связанных с представлением мер соц. поддержки. Таким образом, правильно ли я понимаю, что, при отчислении, я не обязана выплачивать по 80.000 руб. за каждый пройденный мною курс, но должна выплатить весь объем предоставленной стипендии + этот же объем стипендии в двукратном размере в качестве штрафа?

В договоре о целевом направлении указано "Организация обязана: а) предоставить гражданину по его заявлению в период обучения следующие меры социальной поддержки: - материальное стимулирование (оказание материального поощрения по итогам экзаменационных сессий за учебный год в соответствии с постановлением Правительства Московской области); - оплата платных образовательных услуг (при необходимости); Меры социальной поддержки выплачивались один год в виде стипендии в размере 18000 в год. В условиях расторжения договора указано "возместить Организации расходы, связанные с предоставлением ему мер социальной поддержки, а также выплатить штраф в двукратном размере расходов, связанных с предоставлением ему мер социальной поддержки, в случае: - отчисления гражданина из образовательной организации не освоившего образовательную программу по специальности и (или) не прошедшего аккредитацию; - неисполнения обязательств по трудоустройству, предусмотренных настоящим договором" Правильно ли я понимаю, что в случаи расторжения договора с моей стороны я должна выплатить стипендию которую мне платили и штраф в размере двухкратной стипендии. То есть если в договоре не указано что организация за тебя платила за обучение (чего не было, так как узнавала в бухгалтерии универа) то я не должны выплачивать огромные суммы за обучение. Только стипендию?

Заключил в 2015 году договор с региональным минздравом о целевом обучении в медуниверситете. Закончил университет. Хочу поступить учиться в ординатуру на коммерческой основе. 1)Могут ли мне отказать в поступлении в ординатуру или отчислить из ординатуры в связи с неотработанным целевым? 2) Что такое "меры социальной поддержки"? В договоре прописано "возместить организации (минздраву) - меры социальной поддержки плюс штраф в двухкратном размере мер социальной поддержки". Во время обучения я получал лишь академическукю стипендию за отличную учебу, следовательно что я должен буду возращать организации? И можно ли на этом основании расторгнуть договор - минздрав не предоставлял мер социальной поддержки? Спасибо.

В 2015 году заключила договор о целевом обучении с медицинской организацией, на данный момент закончила ВУЗ и планирую работать в другом городе, тем самым получается, что договор придется расторгнуть, отсюда вытекает вопрос, что я должна буду выплатить медицинской организации, с которой заключала договор, что в случае расторжения я буду должна выплатить меры соц. поддержки (т.е.стипендия которую я получала) и штраф в двухкратном размере. Меры соц. поддержки я выплатить готова, но нужно ли выплачивать штраф если ученические договоры входят в ТК, а в нём штрафы не предусмотрены, так же и в ФЗ номер 273 "Об образовании в РФ" ст.56 целевое обучение указано, что должна буду выплатить только меры соц. поддержки. Хотелось бы узнать правильно ли я понимаю, что штраф мне назначить не могут и данный пункт в моем целевом договоре является не действительным?

Я заключила целевой договор об обучении в интернатуре. Там сказано что организация с которой я заключила договор, обязуется предоставить в период моего обучения меры социальной поддержки: ежемесячная стипендия в размере 2000 рублей в течении всего срока обучения. Так же есть пункт в котором описывается следующее: возместить организации в течении двух месяцев расходы, связанные с предоставлением ему мер социальной поддержки, а также выплатить штраф в двукратном размере расходов, связанных с предоставлением ему мер социальной поддержки, в случае неисполнения обязательств по трудоустройству, предусмотренных настоящим договором. Я правильно понимаю, что за обучение в интернатуре я ничего не должна платить, ни слова об этом в договоре не сказано, поступаю я на бюджет и университет еще мне будет платить стипендию. Получается я должна вернуть только те деньги которые на меня потратит организация в качестве мер социальной поддержки и штраф?

В 2015 году поступил в ВУЗ по целевому договору, тогда действовало постановление о целевом обучении от 2013 года. Сейчас отрабатывать не планирую. Хочу заплатить штраф (в договоре написано, что это меры социальной поддержки и штраф в двойном размере мер социальной поддержки). В больнице же говорят, что сейчас уже действует новое постанавление, и я должен ещё оплачивать самое обучение и штраф. Вопрос: согласно чему я должен оплатить штраф?