Как расторгнуть расписку и не выплачивать долг руководителю при увольнении из компании АО РТК?

01.04.2021, 10:47

• г. Москва

Работал в компании АО РТК, при устройстве подписывал договор коллективной материальной ответственности. Перед увольнением обнаружил пропажу телефона, в которой я не виноват. Заявление на увольнение написал в начале декабря 2020, но отдел кадров собирался уволить меня 25 января 2021. С декабря по январь я не посещал торговую точку. Очень важно было, чтобы меня уволили как можно раньше и я пошёл на уступки своему руководителю. Мы УСТНО договорились о том, что он меня уволит 14 января 2021 года если я возьму часть долга, это 17.500₽, на себя. И я написал расписку, где обязуюсь до 14 апреля 2021 года все ему выплатить.

Но отдел кадров рассчитал меня 25 января и меня это сильно возмутило. Я мог уволиться и сам без какого либо долга 25 января, а уволился 25 января ещё и с долгом 17.500 по расписке.

Вопрос заключается в следующем.

17.500 я не занимал у данного руководителя.

Перед компанией у меня долга нет.

Я хочу расторгнуть расписку и не хочу выплатить эти деньги.

Подскажите, как это сделать и есть ли выход вообще?

Читать ответы (3)

Отдел кадров
Коллективная материальная ответственность
Договор коллективной ответственности

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Перепелицына Я. М. 4.5

01.04.2021, 11:04,

г. Белгород

Здравствуйте. Всё зависит от содержания вашей расписки. Если в ней указано что вы взяли в долг, то можете заявить о безденежности расписки в случае если работодатель будет обращаться с иском к вам.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.7

01.04.2021, 11:05,

г. Махачкала

Станислав, вам в поллицию нужно обратиться с заявлением.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7