Путаница с отпусками на работе - почему больничный лист влияет на количество дней отпуска?
У меня на работе два отпуска. Один основной 28 к дней. Второй дополнительнйи 35 к дней это прописыно в договоре. Но мне в этом году дополнительный отпуск дали 25 дней. Говорят что у меня был больничный лист. Хотя в первый год работы мне дали как положено 28 и 35 дней несмотря на то что я тоже была на больничном. Вот я не могу понять как больничный лист может влиять на отпуск.
Здравствуйте! Не может больничный никак влиять. Вам обязаны предоставить количество дней дополнительного отпуска согласно трудового договора.
СпроситьДобрый день. Никак не может.
СпроситьНа длительность основного отпуска больничный не повлияет. Период временной нетрудоспособности работника включается в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск. Другое дело дополнительные отпуска.
В стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается только фактически отработанное в соответствующих условиях время.(ст. 121 ТК РФ). А это значит, что период временной нетрудоспособности (больничный), не будет учитываться при исчислении стажа работы для предоставления данного вида дополнительного оплачиваемого отпуска.
Для более конкретного ответа нужно больше информации о видах предоставляемых вам отпусков на основании вашего трудового договора.
Также напоминаю, что вы имеете право на получение разъяснения от работодателя (кадровика, бухгалтера) о порядке предоставления отпуска, в том числе и дополнительного, и исчисления трудового стажа для его получения.
СпроситьСанкт-Петербург - онлайн услуги юристов
