Общий стаж работы и возможность выхода на пенсию в 50 лет

Здравствуйте, Константин! В соответствии с абз.2 п.3 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости..., утв. Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. № 516, с периодами работы по Списку № 1 могут суммироваться только периоды работы граждан (в том числе временно направленных или командированных) в зоне отчуждения по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС. У Вас, как я понимаю, таких периодов нет, поэтому к стажу по Списку № 1 (8 лет 10 мес.) Вам прибавить, к сожалению, нечего. Поэтому на пенсию Вы сможете уйти в 52 года исходя из полных 8 лет стажа по Списку № 1 (с уменьшением ранее действовавшего пенсионного возраста в 60 лет на один год за каждый полный год работы по Списку № 1).

С уважением,

Константин, возможно, что такая корректировка будет произведена УПФ при предоставлении Вами этой справки по своей инициативе, а возможно, что потребуется обращение в суд. Не зная всей ситуации, сказать трудно. Но если будут подтверждены 9 лет стажа, то да, это даст возможность уйти на пенсию в 51 год.

С уважением,

Спасибо за ответ. На руках справка с предприятия, в которой стаж по 1 списку указан 9.5 лет, а по информации с ПФР в электронной справке 8 лет 10 мес. Если предоставлю её в ПФР скорректируют на её основании данные? Тогда в 51 уйду на пенсию?