Проблемы с загрузкой больничного листа при увольнении и уходе за ребенком до 7 лет

• г. Санкт-Петербург

Вопрос такой. Сегодня закрыла больничный лист и сегодня же день увольнения, ни как не могу зайти на сайт, чтоб загрузить больничный лист. Больничный начался пока я ещё числилась сотрудником. Больничный по уходу за ребенком до 7 лет компания не оплачивает, но и в ФСС мне н как не отправить.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Елена!

В чем именно Ваш вопрос?

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Наталья
11.08.2017, 11:40

Возможно ли уйти на больничный с ребенком в тот же день после окончания собственного больничного?

Здравствуйте. У меня такой вопрос, я допустим сегодня закрыла свой больничный лист, ребенок заболел, могу ли я уйти с ребенком на больничный в этот же день?
Читать ответы (1)
Дмитрий
27.02.2015, 14:45

Вопросы оплаты продлеваемого больничного листа при увольнении по собственному желанию

Сложилась следующая ситуация. Я нахожусь на больничном уже 64 дня (больница+восстановление здоровья после больницы). Неделю назад я написал заявление об увольнении по собственному желанию, указав срок в 2 недели, до дня увольнения. Однако, больничный лист мне продлили и будут еще продлевать (кардиологическое заболевание, со сложностью восстановления здоровья). На сколько дней и сколько раз будут продлевать, пока никто не знает. Вопрос вот в чем, - я знаю, что больничный лист, при увольнении, работодатель оплачивает по фактический день закрытия, а не по день увольнения. Если мне будут несколько раз продлевать больничный, с выписыванием нового (продолжающего закрытый) листа, то будут-ли оплачиваться работодателем эти новые больничные листы? И как в новых больничных листах должно/может указываться место работы и должность, если я уже буду уволен? Спасибо!
Читать ответы (2)
Ольга
22.01.2021, 14:07

Как оплатить больничный лист сотрудника, который уволился - до даты увольнения или до окончания больничного?

Сотрудник уволился 16.11.20 Накануне увольнения ушел на больничный лист по уходу за ребенком с 13.11.20 Больничный закончился 26.11.20. как оплачивать больничный лист: по 16.11.20 (день увольнения) или по 26.11.20 (день окончания больничного листа.
Читать ответы (1)
Виктория
12.07.2017, 19:16

Вопросы оплаты больничного листа и возврата трудовой книжки при уходе на увольнение по заболеванию ребенка

Я нахожусь на больничном по уходу за ребёнком 4-ёх лет. в день ухода на больничный, написала заявление об увольнении. Сейчас идёт период отработки 14 дней. Этот период заканчивается, а больничный лист ещё не закрыт. По какой день мне оплатят больничный лист? По день увольнения? Или по последнему дню больничного? И когда работодатель обязан отдать мне трудовую книжку? В последний день отработки? Или только после того как мне закроют больничный лист и я принесу его на работу?
Читать ответы (1)
Татьяна
09.02.2022, 13:01

Как поступить, если уволенный сотрудник требует оплатить больничный лист по уходу за ребенком?

Сотрудник ушел на выходные 25 и 26 числа (по графику) на второй выходной (26-го) приносит заявление об увольнении, я увольняю в этот же день. Спустя 1,5 недели, сотрудник заявляет что открывал больничный по уходу за ребенком в день своего выходного, и просит оплатить ему больничный лист. Но я успела его уже уволить. Как мне поступить в данном случае, хотя по уходу за ребенком оплачивает теперь ФСС.
Читать ответы (4)
Наталья
24.12.2015, 15:13

Нарушение сроков выплаты за больничный лист и возможность требования неустойки

Я ушла на больничный по уходу за ребенком 24.11.2015. Открыли больничный лист, который закрыли 04.12.15. С 05.12.15 было открыто продолжение первого листа. Первый больничный я сдала в бухгалтерию 07.12.15, второй больничный 15.12.15...Бухгалтерия сдала в ФСС оба больничных 21.12.15. До сих пор мне не перечислили оплату за больничный лист. Нарушил ли работодатель сроки? Могу ли я потребовать неустойку с работодателя?
Читать ответы (1)
Юлия
24.03.2013, 15:22

Неверное оплаты больничного после увольнения - правомерно ли действие работодателя?

Я написала заявление на увольнение. Последний рабочий день был 01.03.13. Но за день до этого 28.02.13 у меня заболел ребенок и мне дали больничный лист. Закрыли больничный лист мне 07.03.13. В итоге запись в трудовой книжке об увольнении мне сделали от 01.03.13, а больничный лист мне оплатили только два последних рабочих дня с 28.02.12 по 01.03.13. Остальные дни мне не оплатили, ссылаясь на то, что после увольнения больничный по уходу за ребенком не оплачивается, хотя больничный был выдан в тот момен когда я еще работала. Согласно моему трудовому стажу больничный лист мне оплачивали 100%. Прав ли в этом случае работодатель?
Читать ответы (3)
Галина Алексеевна
24.09.2014, 12:04

Оплачивает ли страховая компания больничный лист после увольнения?

Правда ли что после увольнения страховая компания в течение месяца оплачивает больничный лист? Я 15 числа уволилась, а 16 ушла на больничный с ребёнком мне оплатят больничный лист?
Читать ответы (1)
Ангелина
21.01.2022, 15:07

Можно ли оформить больничный лист для ухода за ребенком до 3 лет?

У меня такой вопрос. Могу ли я оформить больничный лист по уходу за ребёнком которому ещё нет 3 лет? Работаю полный рабочий день. Будет ли больничный оплачиваться?
Читать ответы (1)
Светлана
06.06.2008, 09:43

Можт ли организация уволить работника по заявлению или обязательно день увольнения будет последний день на больничной листе.

Здравствуйту! Помогите, пожалуйста, в таком вопросе: работник написал заявление на увольнение как положено предупредив организацию за 2 недели. Во время этого срока взял больничный лист. Дата увольнения по заявлению 10 июня, в больничный лист подлен по 11 июня. Можт ли организация уволить работника по заявлению или обязательно день увольнения будет последний день на больничной листе.
Читать ответы (3)