Совмещение должностей охранника и водителя - обязанности и доплата?
Работаю охранником водителем, является ли это совмещение должностей, если в обязанностях предусмотрено обслуживание автомобилей и перевозка личного состава, а также несения службы на постах. Предусмотрено ли за это доплата.
Андрей, да это является совмещением и вам должна быть сделана доплата в соответствии со ст. 60.2 ТК РФ.
СпроситьРаботнику оформлено совмещение. Должна ли учитываться доплата за совмещение при оплате работы в выходные дни? Приказ на совмещение: Установить доплату за выполнение дополнительной работы в порядке совмещения должностей в размере 50 % от оклада замещаемой должности, согласно отработанному времени и премию в размере 100 % от суммы доплаты.
В ПОЛОЖЕНИи ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА И ПРЕМИРОВАНИИ по-поводу компенсационных выплат сказано: Компенсационные выплаты и доплаты устанавливаются работникам за: - совмещение профессий и должностей. Размер, порядок, условия выплаты и срок, на который устанавливаются компенсационные выплаты или доплаты, оформляются приказом. По-поводу оплаты выходных сказано: Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается сотрудникам, получающим должностной оклад, в размере не менее одинарной дневной или часовой ставки (части должностного оклада за день или час работы) .
В Приказе на привлечение на работу в выходной день указана только основная должность, но работа выполнялась по основным обязанностям и по совмещению.
Заранее благодарна за ответ, Людмила.
С какого дня снять доплату за совмещение должностей, если срок соглашения о совмещении должностей заканчивается в пятницу.
Работаю водителем школьного автобуса, оклад 7134 р, + 50% получаю совмещение от оклада (дополнительная работа-обслуживание автобуса). Положена ли доплата до МРОТ?
Работаю слесарем-ремонтником, также, имея права, я в этом же цехе, в процессе рабочего дня, работаю водителем погрузчика в соответствии с приказом по производству о допуске и обязанностях. Об оплате в приказе не говорится. Хотя здесь факт совмещения профессий. Прошло полгода. На мой вопрос о доплате за совмещение профессий, администрация пообещала доплачивать за условия труда водителя погрузчика (24%), но не более 50 % отработанного времени (в моем случае это 12%). Как слесарь я за условия труда не получаю доплат.
Вопрос: Каким образом я могу грамотно обосновать и настоять на оплате за совмещение профессий, и рассчитывать на более высокий процент.
Работаю командиром отделения в пожарной охране. (вольнонаемный). также подменяю диспетчера во время его отпуска, больничных, отгулов. Является ли подмена совмещением должностей, и должны ли мне доплачивать за совмещение? Спасибо.
У меня такая ситуация, я работаю водителем-охранником, у нас на предприятие есть слесаря и механики, во первых механики никогда не проверяют машину перед выездом, и слесаря отказываются их ремонтировать, у нас водителей охранников есть график ТО автомобилей, но как я понимаю ТО это обслуживание автомобиля но никак не ремонт, правильно же?подскажите как быть? Я не должен ремонтировать автомобиль потому что это не входит в мои обязанности.
Работаю в муниципальном учреждении в должности рабочего по ремонту и обслуживанию здания, а также оформлен на полставки по совмещению должностей в качестве электрика. В данный момент работодатель говорит, что работу по совмещению я должен производить в другое время, а именно 4 часа на совмещаемой должности, сверх отработанных 8 часов по основной должности, т.е. всего 12 часов, в противном случае доплату за совмещение оплачивать не будет. Правомерны ли требования работодателя?
Имею доплаты за совмещение должностей. За работу в праздничные дни оплата была произведена по двойному окладу без учета доплаты за совмещения. Права ли администрация?
Андрей Алдан Якутия Работаю водителем Скорой с 1980 г В бригаде только водитель и фельдшер Раньше водителям производилась доплата за санитара Сейчас доплату сняли мотивируя тем что переноска носилочных больных входит в обязанности водителей Скорой Так ли это?
Работаю водителем ОВБ и совмещением электромонтера. Доплата за электромонтера 4%
С 1 января нас переводят на должность электромонтера но с совмещением должности водителя. Доплата остаётся такой-же. 4%от оклада. График сменный по 12 ч. И должность водителя и электромонтера считаются повышенной опасности. Вопрос вот в чем тревожит эта доплата за совмещение в 4%.это смешно. Как быть? Что делать?