Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как правильно уволиться с должности учителя в соответствии с законодательством?

12.07.2021, 12:33
• г. Санкт-Петербург

В 2016 году меня приняли на должность «Учитель начальных классов», в данном учреждении я отработала 4 года в данной должности, в закончившемся учебном году работала в должности «учителя русского языка и литературы». Приказ о переводе на эту должность директором был не издан, при этом в штатное расписание это изменение было внесено. Сейчас я увольняюсь. В связи с вышеизложенным, кадровик мне говорит, что увольнять меня она будет по должности «Учитель начальных классов» . Как правильно все сделать в соответствии с законодательством: с должности меня уволить, чтобы не было вопросов со стороны ПФР, ФСС и и.д.?

Читать ответы (2)
Учитель начальных классов Перевод на должность директора Приказ о переводе на должность Перевод на должность Приказ на директора
Ответы на вопрос (2):

Если вы были приняты на одну должность и не переводились на другую, то увольнять будут с учителя начальных классов.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте, Ольга!

Согласно ст. 72 ТК РФ изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.

В связи с тем, что у вас поменялась должность - это и есть изменение условий трудового договора.

У меня к вам вопрос: заключалось ли с вами дополнительное соглашение к трудовому договору? Если нет, значит, вас должны уволить по должности "Учитель начальных классов".

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталья
17.02.2015, 05:00

Проблема записи о переводе учителя с должности учитель русского языка и литературы на должность учитель начальных классов

У сотрудника который работает в школе 15 лет, 11 лет назад не сделана запись о переводе с должности учитель русского языка и литературы на должность учитель начальных классов. После этого сделано несколько записей о переименовании организации и присвоении квалификационной категории, а также в архиве отсутствует приказ о переводе, есть только тарификационные списки в которых на 1 сентября 2003 года распределена нагрузка как учителю начальных классов, как правильно сделать исправление и можно ли на основании приказа о тарификации педагогических работников сделать запись о переводе!
Читать ответы (1)
Наталья владимировна
07.06.2015, 16:46

Как преподаватель русского языка, как отстоять право на вакансию учителя русского языка, попавшей в начальные классы?

Я учитель русского языка, но работаю 2-й год учителем начальных классов, в школе появилась вакансия учителя русского языка, но директор мне отказал и на эту должность берёт учителя начальных классов. Как я могу отстоять своё право на эту должность?
Читать ответы (1)
Наталья
03.05.2018, 06:14

Сохраняется ли квалификационная категория при переходе учителя начальных классов на должность учителя русского

Сохраняется ли квалификационная категория при переходе с должности учитель начальных классов на должность учитель русского языка в другой школе?
Читать ответы (1)
Марина
03.09.2019, 10:00

Оплата премии губернатора учителю сельской школы - возможное нарушение равноправия?

Я учитель сельской школы. По трудовой книжке принята на должность учителя начальных классов. Так как школа малокомплектная у меня по данной должности 14 часов. Также веду часы в старших классах всего 28 часов. При выплате премии губернатора ко дню учителя управление образования сказало, что оплатят только как учителю начальных классов, т.е. не 10000 а 7000. Правильно ли это?
Читать ответы (3)
Ольга
06.10.2019, 23:54

Возможно ли переаттестоваться на высшую категорию в должности учителя начальных классов

Я была аттестована на 1 категорию по должности учитель русского языка и литературы. Могу ли я аттестоваться на высшую категорию по должности учитель начальных классов, так как сейчас я работаю на этой должности.
Читать ответы (1)
Ирина
20.01.2022, 22:45

Отказ в аттестации на высшую категорию из-за перехода с должности учителя в колледже - правомерно ли это?

В 2017 году прошла аттестацию на высшую квалификационную категорию по должности учитель русского языка и литературы, в 2018 перешла работать в колледж на должность преподавателя русского языка и литературы. В этом учебном году подошёл срок аттестации, но в аттестации на высшую категорию мне было отказано, так как учитель и преподаватель разные должности, хотя функциональные обязанности ничем не отличаются. Я также как и в школе реализую на уроках программу среднего образования, являюсь классным руководителем. Подскажите, пожалуйста, правомерно ли это?
Читать ответы (5)
Юлия Викторовна
05.12.2014, 11:58

Работник получил диплом о высшем образовании по квалификации учитель русского языка и литературы

Работник принят учителем литературы, сейчас получил диплом о высшем образовании по квалификации учитель русского языка и литературы и эти же предметы ведёт. На основании получения диплома можно сделать перевод на должность учителя русского языка и литературы?
Читать ответы (1)
Ольга ивановна
03.04.2015, 23:27

Сокращение должности зам. директора после введения ее в штатное расписание может быть оспорено и признано незаконным

В штатном расписании существовали две различные должности: зам.директора и помощник директора. Выли внесены изменения в штатное расписание, должность помощника исключена, а добавлена еще одна должность зам. директора. Сотруднику, который ранее занимал должность помощника директора была предложена новая должность зам. директора. Далее в течение месяца в штатном расписании существовали две должности зам. директора. Затем вышел приказ о сокращении одной должности зам. директора и уведомление о сокращении этой должности вручили сотруднику, который давно занимает эту должность. Можно ли оспорить данное сокращение и доказать, что оно незаконно, так как сокращается должность, которая введена совсем недавно.
Читать ответы (1)
Юлия Панкова
13.01.2022, 21:17

Переход с должности учитель-логопед на преподавание русского языка - вопросы и ответы

Работала 10 лет с ДОУ в должности учитель-логопед, сейчас перешла работать в школу по второй специальности учитель русского языка и литературы (факультет филфака в свое время выпускал по 2 м специальности). По должности логопед была первая категория. Должна ли она автоматически перейти на учителя русского языка и литературы.
Читать ответы (1)
Светлана
14.11.2015, 13:12

Вопрос о внесении записи о переводе на должность учителя трудового обучения в трудовую книжку

Разъясните ситуацию, пожалуйста. Три года назад, при устройстве в коррекционную школу, в трудовую была сделана запись принята на должность учителя начальных классов. Через год перевели на должность учителя трудового обучения, но запись в трудовую сделана не была и приказа о переводе не было. Сейчас собираюсь аттестоваться на 1 категорию как учитель трудового обучения. Нужно ли вносить запись о переводе и как правильно её сделать? Кстати, после записи о приёме на работу, есть уже запись о переименовании учреждения. Заранее благодарю.
Читать ответы (1)