Как написать заявление в суд на дискриминацию.

• г. Якутск

Как написать заявление в суд на дискриминацию.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

В общем порядке согласно ст.ст.131-132 ГПК РФ.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Иск составляется в соответствие ст.131 ГПК РФ и подается с соблюдением п. 6 ст.132 ГПК РФ. Указываете в чем она выражается, какие ваши права нарушает и что просите у суда.

Что бы ответить более подробно, нужно детально разбирать ситуацию, устанавливать фактические обстоятельства и смотреть ваши документы.

Спросить
Владимир
29.12.2019, 07:32

Как защититься от дискриминации в сфере труда и обратиться в ЕСПЧ

В последний предпенсионный год я подвергся нескольким дисциплинарным и материальным взысканиям. Большую часть взысканий суды признали незаконными и отменили. По последнему выговору я подал заявление в суд и в этом же заявлении одновременно прошу признать дискриминацию и принуждение в сфере труда по совокупности всех фактов. Районный суд пытается не принять это заявление. Полагаю, что суд пугает слово дискриминация. Вопрос: если районный суд не примет заявление, то на каком этапе я имею право написать жалобу в ЕСПЧ?
Читать ответы (2)
Илья
28.03.2018, 00:26

Запрет дискриминации по сексуальной ориентации и гендерному признаку - основные документы и возможности для обращения

Здравствуйте. Какие документы регулируют запрет на дискриминацию по сексуальной ориентации и гендерному признаку? Куда можно обратиться, если столкнулся с такой формой дискриминации?
Читать ответы (1)
Светлана
16.12.2014, 05:09

Если имела быть дискриминация по признаку цвета кожи? Вправе ли требовать устранения дискриминации в сфере труда и каким способом?

Если имела быть дискриминация по признаку цвета кожи? Вправе ли требовать устранения дискриминации в сфере труда и каким способом?
Читать ответы (1)
Валентина
11.10.2012, 21:52

Справедлив ли отказ суда в уточнении искового заявления по дискриминации труда и возмещении компенсации морального вреда?

При подаче иска были заявлены исковые требования о признании действий работодателя дискриминацией труда и возмещении компенсации морального вреда. В уточнении искового заявления я заявила исковые требования о взыскании материального ущерба, понесенного этими действиями (дискриминацией). Суд отказался принять уточненния, объяснив, что я изменяю основание иска и что я должна подать самостоятельный иск. У меня вопрос в том, правомерный ли отказ? И если я подам отдельный иск, то как я могу ссылаться на дискриминацию, которой мне причинен материальный ущерб, если сама дискриминация еще рассматривается в суде? Не будет ли считаться пропущенным срок на подачу иска о материальном ущербе, если срок на дискриминацию-3 месяца со дня увольнения уже истек и при подаче отдельного иска будет исчисляться новый срок? Можно ли будет по срокам подать иск о возмещении материального ущерба после рассмотрения дела о дискимнации в труде в соответствии с решением суда, которым будут признаны дискриминацией действия работодателя?
Читать ответы (1)
Дмитрий Сергеевич
31.03.2015, 04:08

Профессиональная дискриминация на работе - как защититься и сменить отдел?

На работе происходит периодическая дискриминация со стороны руководителя отдела (дискриминацию доказать не могу, действует аккуратно и не даёт возможности собрать доказательства для обращения в суд), на заявления в профком и непосредственному вышестоящему руководству с просьбой перевести в другой отдел (с таки же функциями) нечего не происходит (подозреваю сговор). Можно ли как то на законных основания перевестись? Как быть в этой ситуации?
Читать ответы (1)
Сайаана
16.11.2017, 11:29

Недостаточное регулирование проблемы дискриминации прав человека в России - мнение юриста и возможные изменения законодательства

Здравствуйте хочу спросить мнение юриста о том что законодательство Российской Федерации недостаточно регулирует проблему дискриминации права человека так как в нашей стране доказать Дискриминацию почти невозможно как с этим бороться и какие Изменения внести законодательства Российской Федерации.
Читать ответы (2)
Наталья
31.10.2016, 09:02

Грамотное написание заявления - жалоба на дискриминацию со стороны начальника и отказ повышения и премии по личным мотивам

Как грамотно написать заявление с жалобой на начальника о дискриминации меня, как работника и личности. Выражается это в отказе повышения и невыплате премии только по личной мотивации.
Читать ответы (1)
Александр
03.04.2019, 20:44

Безупречная трудовая деятельность, но столкнулся с дискриминацией - как защитить свои права и обратиться в суд?

Работаю 5 лет без нарушений. Всю работу выполняю и план ни разу не срывал. Меня на работе достает начальник, похоже на дискриминацию работника так как постоянно ищет предлог наказать, режет на свое усмотрение премию, что делать в первую очередь и как написать обращение в суд и в какой суд подать заявление?
Читать ответы (1)
Наталья
01.04.2021, 11:43

Как привлечь производителя к ответственности за дискриминацию по росту в российской одежде?

Извирите, вопрос не умный. Возможно ли привлечь производителя к ответственности за дискриминацию по росту (моральный ущерб в следствии дискриминации... что то такое). Российское производство, одежда, производят продукцию до 170 см, линейка была до 176.
Читать ответы (3)