А стоит ли выходить из декрета на работу на пару дней для увеличения зарплаты? А потом на больничный и сразу в декрет?

• г. Новосибирск

А стоит ли выходить из декрета на работу на пару дней для увеличения зарплаты? А потом на больничный и сразу в декрет?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте, Наталья!

Простите, а каким образом увеличится зарплата?

Спросить

Здравствуйте!

Пара дней никак не повлияет на выплаты по уходу за ребёнком и оплату больничного по БиР. Эти пособия рассчитываются по среднему заработку за последние два года. Если доходов за предыдущие 2 года у вас не было, вы вправе выбрать любые на замену, а именно те, где имелся доход.

Если ответ был вам полезен, не забудьте дать обратную связь.

С уважением.

Спросить

Не стоит. Пару дней погоду вам не сделают. При расчёте пособия по БиР вы имеете право заменить годы для расчёта, если в предшествующих годах были в отпуске по БиР и по уходу за ребёнком.

Спросить

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Екатерина
13.01.2021, 00:22

Выйти раньше с декретного отпуска и пойти на больничный, а после уйти опять в декрет, проиндексируется ли зарплата?

Выйти раньше с декретного отпуска и пойти на больничный, а после уйти опять в декрет, проиндексируется ли зарплата?
Читать ответы (1)
Анастасия
02.06.2020, 21:17

Как выйти на работу на пару дней и уйти снова в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет для получения пособия за 2018-19 годы

Хочу выйти на работу на пару дней и уйти снова в отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет, чтобы в расчёт на пособие взяли 2018-19 годы, а не 2017-18. вправе ли работодатель отказать и возможно ли такое?
Читать ответы (1)
Ольга
08.11.2015, 00:08

Можно ли уйти на больничный после декретного отпуска сразу на следующий день после исполнения ребенку 3 лет, не выходя?

Можно ли уйти на больничный после декретного отпуска сразу на следующий день после исполнения ребенку 3 лет, не выходя?
Читать ответы (1)
Юлия
03.12.2015, 22:59

Сталкиваюсь с неравным повышением оклада после декрета - к кому обратиться?

После выхода из декрета у меня остался оклад прежний, как и 2 года назад. Но другим сотрудникам оклады повышали. И сотрудник который работал на моем месте изначально получал больший оклад, а потом как и всем оклад был увеличен. К кому мне обратиться?
Читать ответы (2)
Владислав
11.08.2021, 16:39

Как поступить декретнице при ликвидации предприятия и открытии нового - выплаты и пособия

Я работала в автосалоне в 2016-2017 году, от туда ушла в декретный отпуск, и из первого декрета, сразу во второй. Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1.5 лет. Вчера мне дали уведомление о ликвидации предприятия, на котором я работаю. Но, оказывается они ликвидируют фирму и сразу открывают новую. В общем всех сотрудников перенесли на новые рабочие места, а всех декретниц - увольняют. Ссылаясь на то, что мест нет, у нас все уже забито и так… Могут ли они так поступать? Какие выплаты мне положены? Будет ли мне дальше выплачиваться пособие по уходу за ребёнком? А если после увольнения я встану в центр занятости? Мне будет приходить пособие по уходу за ребёнком и пособие по безработице?
Читать ответы (1)
Рамиль Шакиров
13.08.2021, 17:56

Возможности заявления на отпуск и продолжения работы при уходе за ребенком и беременности супруги среднего дохода.

Жена в отпуске по уходу за ребёнком до 3 хлет, которому 2 г 2 мес. В декрет уходила с предприятия. Сейчас беременна, время родов в декабре 2021 г. 1.Может ли супруг заявить я у себя на работе о предоставлении отпуска по беременности и родам, с получением отпускных? Т. К. Средние доходы супруга выше. 2.Может ли супруг продолжать работать, например, неполный рабочий день, при этом супруга будет продолжать сидеть дома с первым ребёнком?
Читать ответы (3)