Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отдел кадров отказал в трудовом отпуске - что делать?

20.08.2021, 16:05
• г. Черкесск

Находясь в отпуске за свой счёт, написал за две недели на очередной трудовой отпуск. Отдел кадров отказал в трудовом отпуске. Законно ли это.

Читать ответы (4)
Трудовой отпуск Очередной трудовой отпуск Очередной отпуск Отдел кадров
Ответы на вопрос (4):

Добрый день!

Пишите жалобу в ГИТ и Прокуратуру.

Спросить

Здравствуйте.

Если работодателем нарушается Положение о предоставлении отпусков, утвержденное в Вашей организации, то решение об отказе Вам в предоставлении трудового отпуска незаконно.

Спросить

Вы не указали:

- когда у вас очередной отпуск по графику;

- основания отказа в предоставлении отпуска.

Удачи.

Спросить

Если 6 мес. прошло непрерывной работы, то незаконно, жалобу в ГИТ Роструда.

- см. ст. 122-123 ТК РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Черкесск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Вита Тарханцева
08.05.2020, 11:57

Имеет ли право работодатель отказать в очередном отпуске, если заявление написано не за 14 дней, а за 11 дней? Спасибо.

Имеет ли право работодатель отказать в очередном отпуске, если заявление написано не за 14 дней, а за 11 дней? Спасибо.
Читать ответы (2)
Марина
08.08.2017, 22:27

В каком случае работнику могут отказать в очередном отпуске, если с момента предыдущего отпуска прошло 12 месяцев.

В каком случае работнику могут отказать в очередном отпуске, если с момента передыдущего отпуска прошло 12 месяцев.
Читать ответы (11)
Нина
08.05.2018, 06:19

Имеет ли сотрудник право на ежегодный оплачиваемый отпуск, если весь расчетный период находился в отпуске за свой счет?

Имеет ли сотрудник право на ежегодный оплачиваемый отпуск, если весь расчетный период находился в отпуске за свой счет?
Читать ответы (1)
Ольга
27.09.2012, 16:27

Возможно ли уволиться в отпуске за свой счет?

Скажите, пожалуйста, можно ли уволиться, находясь в отпуске за свой счет? Я взяла отпуск за свой счет с 17.09 по 19.10 (чтобы решать дела с институтом, т.к. учебный отпуск мне не предоставили), сейчас я хочу уволиться, т.к. нашла другую работу, но мне сказали, что т.к. я брала отпуск до 19.10, то и уволиться я смогу только 19.10. Можно ли мне уволиться раньше?
Читать ответы (7)
Алексей
24.03.2019, 17:25

Возможно ли пойти в отпуск в июне при отсутствии сотрудника? Как решить проблему с персоналом?

ПО графику в отпуск я иду в июне. Говорят, что раз у нас один человек уволился, то меня могут в отпуск в июне не отпустить, ибо некому работать. Что можно сделать в данной ситуации?
Читать ответы (6)