«Как формируется средний заработок при увольнении сотрудника после длительного отсутствия»

• г. Челябинск

Если увольняется сотрудник, который длительное время отсутствовал или находился в декрете, средний заработок берём из периода предшествующего началу отсутствия. Если данный заработок ниже мрот установленного в текущем году (например, был 7800 в 2017 году, а сейчас когда увольняем 12792), нужно ли увеличивать средний заработок до уровня 12792

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Все расчеты производятся на день увольнения.. выходное пособие не может быть ниже МРОТ.

Спросить

Челябинск - онлайн услуги юристов

Эля
29.03.2019, 16:11

Хочу узнать как мне должны расчитать декретные, если я за 2 года работала на разных предприятиях?

Хочу узнать как мне должны расчитать декретные, если я за 2 года работала на разных предприятиях? Нужно ли мне на мою работу с которой я ухожу в декрет приносить справку о доходах на предыдущей работе? Заранее спасибо.
Читать ответы (7)
Наталья
27.04.2020, 17:09

Как рассчитывается пособие по безработице, если последние два месяца сотрудник брал отпуск без сохранения ЗП (без содержания)?

Как рассчитывается пособие по безработице, если последние два месяца сотрудник брал отпуск без сохранения ЗП (без содержания)?
Читать ответы (8)
Анна
10.08.2020, 13:50

Если я уволюсь с работы, не выходя из отпуска по уходу за ребёнком, и встану на учёт в ЦЗ. Сколько буду получать? Ребёнку 3 года.

Если я уволюсь с работы, не выходя из отпуска по уходу за ребёнком, и встану на учёт в ЦЗ. Сколько буду получать? Ребёнку 3 года.
Читать ответы (3)
Татьяна
03.04.2020, 18:42

Ребёнку 2,5 года, я уволилась с работы откуда ушла в декрет. Считаюсь ли я в декретном отпуске до 3 лет, сейчас не работаю.

Ребёнку 2,5 года, я уволилась с работы откуда ушла в декрет. Считаюсь ли я в декретном отпуске до 3 лет, сейчас не работаю.
Читать ответы (1)
Кирилл
10.05.2021, 23:08

Оформление больничного при лечении после декрета и вопросы сохранения рабочего места и перехода на постоянную ставку.

9 июня три года ребёнка. На работе отпуск по уходу за ребёнком до трёх лет. На моем месте работает девочка на декретной ставке. В ближайшие два месяца планируется лечение и выходить пока на работу не готова в связи с этим. Врачи говорят что выпишут больничный лист. С какого числа должен быть оформлен больничный лист? Необходимо ли заранее оповещать работодателя о том, что выходить пока не готова. При этом чтобы не потерять рабочее место. Необходимо ли на работе оформлять заявление о выходе из декрета и переходе сразу на больничный? Или достаточно просто предоставить больничный, который открыт не позднее 10 го июня? Девочка, которая на моей ставке, переходит автоматом с декретной ставки на постоянную? Если я договорюсь с работодателем на отпуск без сохранения зп и забеременею во время этого отпуска, то смогу ли впоследствие 7 месяцев получать по больничному листу полноценные больничные. Суть в том, что мне надо подлечиться чтобы забеременеть в ближайшее время и поэтому не хочу выходить на работу, но и место потерять не хочу. Как лучше поступить отправлять больничные листы или оформить отпуск без сохранения зп? Девочка, которая работает на моем месте, их не устраивает. В каком из случаев она перейдёт на постоянку.
Читать ответы (8)
Наталия
11.01.2021, 12:06

Компенсации за неиспользованный отпуск при уходе в декретную отпуск - что говорит бухгалтер?

Я была в декрете до 3 х лет, и уволилась не выходя на работу, спросила у бухгалтера, есть ли какие то компенсации за неиспользованный отпуск до декрета, но она сказала что нет.
Читать ответы (1)
Dinara
05.08.2008, 09:26

Могу ли я получить выплату отпускных за неотгулянный отпуск при недоработке?

(Это срочно, пожалуйста) Здравствуйте! Я на последнем месте работы проработала 10 месяцев (недоработала 1 месяц до отпуска) и уволилась. Скажите пожалуйста, обязаны ли мне выплатить накопленные отпускные за неотгулянный отпуск? Коммерческий директор сказала, что из-за того, что я недоработала до отпуска, я не имею на них права. Благодарю!
Читать ответы (2)