Наложен долг по алиментам за время декретного отпуска - что делать?
398₽ VIP

• г. Нарьян-Мар

Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком, 21 сентября ребёнку будет полтора года, соответственно написала заявление о продлении отпуска до 3 х лет. Оно в силу ещё не вступило. Но на днях от судебных приставов пришли письмо, что пока я сидела в декрете на моих старших детей, которые проживают с отцом начислен долг по алиментам за все полтора года. До беременности исправно платила алимнты (на алименты подал из за личной неприязни, насолить, сам зарабатывает прилично, 9 ватит на семью из 5 человек). Правомерно ли действия приставов? С детьми вижусь, живём рядом, деньги перевожу бм на карту, разные суммы. Но приставы рассчитывая задолженность брали среднюю зп по России. А я столько в жизни то не зарабатывала. За этот год я сдавала имущество в аренду, в августе оформилась как Самозанятая. Будут ли приставы делать перерасчёт? Что можно предпринять чтобы эту задолженность аннулировать?

Читать ответы (7)
Ответы на вопрос (7):

Здравствуйте, если у пристава на исполнении исполнительный документ, то правомерно. Если это судебный приказ, то его можно легко отменить в суде, который его выдал, для этого нужно написать заявление на отмену.

Если вы алименты переводили, что можно взять за 1,5 года выписку по карте из банка и поехать к приставу, показать, что алименты платились.

Спросить

Действия пристава не законны в силу п.4 ст.113 СК

4.

Размер задолженности по алиментам, уплачиваемым на несовершеннолетних детей в соответствии со статьей 81 настоящего Кодекса, определяется исходя из заработка и иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, за период, в течение которого взыскание алиментов не производилось
.

В случаях, если лицо, обязанное уплачивать алименты, в этот период не работало или если не будут представлены документы, подтверждающие его заработок и (или) иной доход, задолженность по алиментам определяется исходя из размера средней заработной платы в Российской Федерации на момент взыскания задолженности. Если такое определение задолженности существенно нарушает интересы одной из сторон, сторона, интересы которой нарушены, вправе обратиться в суд, который может определить задолженность в твердой денежной сумме исходя из материального и семейного положения сторон и других заслуживающих внимания обстоятельств.

5. При несогласии с определением задолженности по алиментам судебным исполнителем любая из сторон может обжаловать действия судебного исполнителя в порядке, предусмотренном гражданским процессуальным законодательством.

Спросить
Это лучший ответ

Действия приставов надо обжаловать подачей административного искового заявления по нормам ст. 360 КАС РФ и положений статей главы 22 КАС РФ.

Есть и иной вариант - подача иска - п нормам ГПК РФ-с т. 131., ст. 132 - основание -

СК РФ Статья 114. Освобождение от уплаты задолженности по алиментам и (или) задолженности по уплате неустойки за несвоевременную уплату алиментов

1. Освобождение от уплаты задолженности по алиментам и (или) задолженности по уплате неустойки за несвоевременную уплату алиментов или уменьшение задолженности по алиментам и (или) задолженности по уплате неустойки за несвоевременную уплату алиментов при уплате алиментов по соглашению сторон возможно по взаимному согласию сторон, за исключением случаев уплаты алиментов на несовершеннолетних детей.

2. Суд вправе по иску лица, обязанного уплачивать алименты, освободить его полностью или частично от уплаты задолженности по алиментам и (или) задолженности по уплате неустойки за несвоевременную уплату алиментов, если установит, что неуплата алиментов и (или) неустойки за несвоевременную уплату алиментов имела место в связи с болезнью этого лица или по другим уважительным причинам и его материальное и семейное положение не дает возможности погасить образовавшуюся задолженность по алиментам и (или) задолженность по уплате неустойки за несвоевременную уплату алиментов.

Возможно, именно иск по указанным основаниям надо подавать.

Спросить
Это лучший ответ

Как Вам выйти из ситуации? Согласно:

ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ. ПОСТАНОВЛЕНИЕ. от 18 июля 1996 г. № 841. г. Москва. О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей. (В редакции постановлений Правительства Российской Федерации от 20.05.1998 № 465, от 08.08.2003 № 475, от 06.02.2004 № 51, от 14.07.2008 № 517, от 15.08.2008 № 613, от 17.01.2013 № 11, от 09.04.2015 № 332, от 01.04.2019 № 388). алименты с пособия по уходу за ребенком не удерживаются, но удерживаются алименты во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком, что в сильно влияет на финансовое состояние их плательщика. Как быть в такой ситуации? Можно предпринять несколько шагов.

Оспорить начисление приставами вашего долга по алиментам на основании среднего размера заработной платы по стране

Обратиться в суд с иском об изменении порядка исполнения обязательства – попросить установить алименты в твердой денежной сумме. В пункте 4 статьи 113 СК РФ сказано: Если такое определение задолженности (по средней зарплате по стране) существенно нарушает интересы одной из сторон, сторона, интересы которой нарушены, вправе обратиться в суд, который может определить задолженность в твердой денежной сумме исходя из материального и семейного положения сторон и других заслуживающих внимания обстоятельств.

Основания для этого есть, да еще и довольно серьезные.

Уход за младенцем отнимает все время – зарабатывать где-то, чтобы выплачивать деньги на старших детей, просто нет возможности. Указывать твердую сумму нужно такую, чтобы была реальная возможность её выплачивать ежемесячно. В суде также можно добиться зачета переводимых вами сумм в счет уплаты алиментов.

Исходя из складывающейся судебной практике для вас более реально добиться выплаты долга в твердой денежной сумме. Чем на основании статьи 114 СК РФ добиться полного освобождения от уплаты долга по алиментам (Статья 114. Освобождение от уплаты задолженности по алиментам и (или) задолженности по уплате неустойки за несвоевременную уплату алиментов.

Спросить

Здравствуйте Анна!

В соответствии с положениями Семейного кодекса Российской Федерации (далее - СК РФ) алименты уплачиваются по соглашению сторон (глава 16 СК РФ), а при отсутствии соглашения об уплате алиментов члены семьи, указанные в статьях 80-99 СК РФ, вправе обратиться в суд с требованием о взыскании алиментов (статья 106 СК РФ).

А далее Вам следует признавать Постановление пристава-исполнителя не законными, если был Вынесен судебный Приказ, то отменять его, а в далее подавать Исковое заявление иск об изменении размера алиментов на алименты в твердой денежной сумме, исходя из прожиточного минимума на ребенка в Вашем регионе. Предоставлять в суд Выписки из банка о перечислении денежных средств.

Всего Вам наилучшего!

Спросить

Принести приставам справку о переводах хотела, но они сказали,, тобя я платила по среднему заработку по РФ, а это по 18 тысяч в месяц.

Спросить

Нужно признавать недействительным Постановление судебного пристава об установлении суммы задолженности и подать иск об изменении размера алиментов на алименты в твердой денежной сумме, исходя из прожиточного минимума на ребенка в регионе и того, что его должны содержать оба родителя.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Игорь
03.11.2015, 14:09

Как уволить работницу после продолжительного декретного отпуска и какие компенсации предусмотрены?

Вопрос такой: работница после 1,5 лет декретного отпуска не вышла на работу, не пришла написать заявление до 3-х лет. Прошёл 1 месяц. Письмо с уведомлением её было отправлено. По какой статье её можно уволить, какая компенсация ей положена?
Читать ответы (8)
Шамил Гаджиевич
07.05.2019, 13:28

Жена не написала вовремя заявление по продлению отпуска по уходу за ребенком после 1.5 лет. Отпуск закончился 28 марта. Спасибо.

Жена не написала вовремя заявление по продлению отпуска по уходу за ребенком после 1.5 лет. Отпуск закончился 28 марта. Спасибо.
Читать ответы (1)
Ольга Витальевна
07.08.2014, 12:59

Можно ли продлить отпуск по уходу за ребенком после 3 лет, если не предоставили место в детском саду?

Можно ли продлить отпуск по уходу за ребенком после 3 лет, если не предоставили место в детском саду? Работаю в банке. И на какую статью закона нужно ссылаться? Или можно только попробовать написать заявление на отпуск без содержания еще на год?
Читать ответы (10)
Надежда
08.02.2020, 22:35

Как продлить отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет и кто будет оплачивать период с 1.5 до 3 лет?

Я сейчас в отпуске по уходу за ребёнком до 1.5 лет. нужно ли писать заявление на продление до 3 лет работадателю? И с 1.5 лет фсс прекращает платить выплаты. А как будет оплачиваться с 1.5 до 3?т кто платит фсс или работодатель и сколько.
Читать ответы (1)
Татьяна
24.05.2016, 19:27

Как прервать отпуск по уходу за ребенком для другого оплачиваемого отпуска и возобновить его на тех же условиях?

Неделю назад оформила отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. Работаю неполный рабочий день. Через месяц предстоит очередной оплачиваемый отпуск. До и после отпуска по беременности и родам я его не использовала. Знаю, что в двух отпусках одновременно находиться нельзя. Могу ли я прервать отпуск по уходу за ребенком на время очередного оплачиваемого отпуска, а потом сразу возобновить на тех же самых условиях (работа неполный рабочий день)? И сколько раз можно прерывать отпуск по уходу за ребенком? На следующий год в июле возникнет такая же ситуация, а ребенку не будет ещё 1,5 лет. Что делать, если работодатель против таких "манёвров" и не соглашается возобновлять отпуск по уходу за ребенком на условиях работы неполного рабочего времени?
Читать ответы (4)
Ольга
21.04.2017, 22:24

Правомерно ли уволить сотрудницу за прогул

Сотрудница не предоставила заявление на аднимистративный отпуск по уходу за ребенком до трех лет. Правомерно ли ее увольнение за прогул.
Читать ответы (9)
Евгения
04.05.2012, 16:32

Сотрудница увольняется после окончания отпуска по уходу за ребенком - правомерно ли это?

День добрый! При уходе в отпуск по уходу за ребенком писала заявление до 1.5 лет, сегодня позвонила сотрудница отдела кадров и сказала. Что этот отпуск у меня закончился 27 апреля и раз я до сих пор не вышла на работу и не написала другое заявление (до 3 лет), то они мне ставят эти дни прогулы и увольняют. Насколько это правомерно?
Читать ответы (1)