В 2011 году ушла в декретный отпуск, в 2012 вернулась на работу (досрочно)
В 2011 году ушла в декретный отпуск, в 2012 вернулась на работу (досрочно), отработав 3 месяца потребовался отпуск (по семейным обстаятельствам), написала заявление на предоставление очередного неотгуленного отпуска за 2010-2011 г от работодателя получила отказ.
Уважаемая Ирина !
Если Вы перед выходом в отпуск по беременности и родам (статья 255 Трудового кодекса РФ, далее ТК), а также после этого отпуска не брали оплачиваемый отпуск, то Вы имели право воспользоваться этим сразу при выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком 3 месяца тмоу назад.
А сейчас, если у Вас по графику отпусков нет очередного оплачиваемого отпуска, то Ваш работодатель вправе Вам отказать в предоставлении Вам такого отпуска.
Но этот вопрос возможно решить законными способами, использую положения ТК и Вашу ситуацию. В этом Вам поможет юрист при обращении к нему за подробной юридической консультацией по этому вопросу.
Удачи Вам.
СпроситьСанкт-Петербург - онлайн услуги юристов
