Как уволиться без отработки двух недель, если работодатель переводит на вахтовый метод работы?

• г. Курск

Работодатель решил перевести сотрудников на работу вахтовым методом. Некоторые категорически не согласны работать в подобном режиме. Как можно уволиться без двухнедельной отработки?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Уволиться можно по соглашению сторон. Перевести вас без вашего согласия на вахтовый метод не могут.

Спросить

На перевод по вахтовому способу требуется Ваше согласие, без отработки уволиться можно по соглашению сторон если Вы не пенсионер или на на больничном.

Спросить

Курск - онлайн услуги юристов

Ольга Александровна.
26.09.2011, 19:28

Как уволиться из работы на межвахте, избегая трудовых споров и отправив заявление почтой

Как правильно уволится по собст. Желанию находясь на межвахте не выезжая на север избежав трудовых споров. Можно ли послать заявление почтой зная адрес и как получить на руки трудовую/форма заявления/ .С первого числа начинается вахта.
Читать ответы (1)
Иван
07.02.2018, 17:44

Как уволиться с организации вахтовым методом без отработки две недели, находясь на отдыхе?

Скажите пожалуйста как уволиться с организации в которой работаю вахтовым методом без отработки две недели? Сейчас нахожусь на отдыхающей вахте, на отдыхающей вахте нашел работу в другой организации.
Читать ответы (3)
Павел
09.07.2018, 09:22

Работаю вахтовым методом. Сейчас хочу уволиться, при этом работодатель заставляет отрабатывать 2 недели. Правомерно ли это?

Работаю вахтовым методом. Сейчас хочу уволиться, при этом работодатель заставляет отрабатывать 2 недели. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Артём
15.11.2019, 18:24

Как уволиться без отработки вахты, если работодатель отказывается согласиться?

Работаю вахтой. Как уволится без отработки если работодатель не пойдёт на встречу? Причина нашёл другую работу. Можно ли взять неоплачиваемый отпуск за свой счёт сроком на время отработки и уехать на другую работу? Или есть другие варианты? Срочное наличие трудовой книжки не принципиально.
Читать ответы (1)