Можно ли переназначить военнослужащего в сокращаемый экипаж при директиве на сокращение в/ч?

• г. Мурманск

Я военнослужащий, меня переназначают на равнозначную должность в войсковую часть которая расформировывается сокращается полностью (с моей должностью) через 1,5 месяца, можно ли меня переназначать в сокращаемый экипаж если уже есть директива на сокращение в/ч.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Нет нельзя так как нарушаются статус гарантии обеспечения военнослужащего подайте жалобу военную прокуратуру.

Спросить

Мурманск - онлайн услуги юристов

Кирилл
05.10.2020, 15:35

Переназначение военнослужащего после расформирования экипажа подводной лодки - возможно ли при написании рапорта об увольнении?

При наличии директивы о расформировании экипажа подводной лодки и сокращении воинской части (подводная лодка является отдельной воинской часть), в которой военнослужащий проходит службу. Имеют ли право, переназначить на равнозначную должность на другую лодку, если он написал рапорт об его увольнении по организационно-штатным мероприятиям?
Читать ответы (2)
Виталий
21.09.2015, 13:51

Сомнительное назначение - военнослужащий выслугой в 18 лет временно переведен на должность, которая сокращается через 2 месяца?

Военнослужащий, 18 лет выслуги, после ОШМ выведен в распоряжение, пришел приказ о моем назначении на равнозначную должность в другой регион. Новая должность временная и существует до 01.12.15 (согласно директивы ее вводившей и штата части). Никаких документов на данный момент, подтверждающих продление временной должности нет. Правомерно ли назначение меня на должность, которая подлежит сокращению через 2 месяца?
Читать ответы (12)
Андрей
05.08.2015, 16:24

Последствия сокращения должности - сохранение оклада и выплат на новом месте службы

Моя должность попала под сокращение, есть возможность перевода на нижестоящую либо равнозначную должность. Сохранится ли мне должностной оклад и другие выплаты по сокращаемой должности на новом месте службы?
Читать ответы (2)
Михаил
29.10.2015, 10:34

Вопрос о переводе военнослужащего по контракту в другую войсковую часть на равную должность и оклад без согласия

Я военнослужащий по контракту. Моя должность сокращается через пару месяцев, имеют ли право перевести меня в другую войсковую часть на равную должность с таким же окладом и званием без моего согласия?
Читать ответы (3)
Станислав
20.10.2015, 10:21

Увольнение полностью несправедливо - после принятия нового сотрудника сократили мою должность, в которой я работал уже 5 лет

У меня на работе, в мой отдел взяли на работу человека с такой же должностью как и моя. И менее чем через месяц, мне сообщают, что должность сокращается и увольняют по сокращению меня. Хотя я работаю на этой должности уже более 5 лет.
Читать ответы (2)
Гость_5662130
25.11.2016, 14:12

Неодобренный перевод - мой муж военнослужащий на равнозначную должность в расформировываемую часть

Мой муж военнослужащий, сейчас его хотят без его согласия перевести на равнозначную должность в часть, которая расформировывается, т.е. с 01.01.2017 ее уже не будет. Первому ребенку 1.9 и я сейчас на 7 месяце беременности, есть мед. заключение, что ребёнку подходит только климат в котором мы живем?! И вообще имею ли право переводить в вышеуказанную часть? Спасибо.
Читать ответы (1)
Екатерина
15.11.2015, 13:45

Я военнослужащий, мне сказали что моя должность сокращается. Меня могут перевести без моего согласия на равнозначную должность?

Я военнослужащий, мне сказали что моя должность сокращается. Меня могут перевести без моего согласия на равнозначную должность?
Читать ответы (2)
Галина
18.06.2009, 06:32

Что в данной ситуации не соответствует трудовому законодательству?

С 1 апреля в соответствии с новым штатным расписанием сокращена структура, сокращение признано массовым. Работники подпадающие под сокращение предупреждены, что с 1 июля их должности сокращаются. Я начальник отдела, который с 1 июля сокращается, но взамен в другом отделе вводится новая должность с аналогичными должностными обязанностями В настоящее время я нахожусь в очередном отпуске до конца июля и уведомление о сокращении пока не получала, однако все вакантные должности (в том числе и вводимая взамен сокращаемой тоже) уже заняты. После выхода из отпуска меня хотят предупредить о сокращении должности за 2 месяца т.к. сокращение уже считается не массовым и в связи с отсутствием вакансий предложат увольнение. Что в данной ситуации не соответствует трудовому законодательству? Почему я не имею право претендовать на вновь введенную должность в другом отдел взамен сокращаемой с аналогичными должностными обязанностями и почему она уже заната другим сотрудником, который тоже подпадал под сокращение?
Читать ответы (1)
Ирина
17.08.2015, 16:38

Как оспорить изменения должности после отпуска по уходу за ребенком?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком уже 2-ой год. За это время мою должность в ОВД сократили (оргштатные изменения) и соответственно под сокращение попала и я. Я работала в штабе инспектором, а меня назначили участковым, объяснив, что пока других вакантных должностей нет, пока вот так. Пообещав, что когда я надумаю выйти на работу они меня переназначат на кабинетную должность. Сейчас я собралась выходить на службу и естественно никто и никуда переназначать меня не собирается. Могу ли я как то это оспорить? И как правильно должна была я поступить в той ситуации с сокращением. Заранее благодарна.
Читать ответы (2)