Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как отказаться от прививки и сохранить работу в детском саду - мой опыт

16.10.2021, 11:18
• г. Оренбург

Я работаю в детском саду. Не болела ни чем последние года 2.

В детстве единожды сделала прививку отгриппа, болела сильно после неё ангиной.

Заставляют привиться, тычат отстранением и дальнейшим увольнением! Как отказаться? Я не хочу пихать в себя не знаю что.

Читать ответы (3)
Работать в детском саду
Сделать прививки
Ответы на вопрос (3):

К сожалению, сфера вашей работы не оставляет вам выбора. При работе в детских учреждениях прививка обязательна. В противном случае вам грозит отстранение от работы. Для работодателя не отстранение вас от работы грозить большими штрафами и даже приостановления деятельности.

Спросить

Здравствуйте.

Попробуйте получить медицинский отвод. Если не дадут и вы не вакцинируетесь, то вас на законных основания отстранят от работы без выплаты заработной платы.

Други вариантов нет.

Спросить

- Если есть возможность, оформите медотвод

- В группе Вконтакте «Иммунный ответ» есть образцы отказов на основе законодательства. Если отстранят – обращайтесь в инспекцию по труду, прокуратуру, суд.

- Обращайтесь в Роспотребнадзор с требованием предоставить официальные данные о том, что в регионе объявлена эпидемия.

- Можете сослаться на информацию из статьи Российские вакцины не прошли все фазы клинического исследования?

argumenti-ru.turbopages.org

- Посмотрите Постановление Правительства РФ от 15.07.1999 N 825 (ред. от 24.12.2014) "Об утверждении перечня работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок".

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Оренбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги