У нас проблема такая. Моя сноха получила травму во время работы, руку затянуло в станок и получила перелом обеих костей предплечья. Переломы сложные, трудоспособность потеряна надолго. Представители завода приезжали в больницу, спрашивали, не будет ли она писать заявление не завод. Она поинтересовалась, оплатят ей всё лечение и всё остальное как положено по закону? Сказали что обязательно. Работать она собирается и дальше, ссориться ни с кем не хотела. Но получилось по другому. Директор предприятия в оплате лечения отказал, лишили части квартальной премии, опачивают больничьный меньше среднего. Юрист с которым она консультировалась сказал, что если она будет судиться её могут уволить. Её обвиняют в нарушении техники безопасности. Станок 1979 г.в.Как оказалось что диски к станку не того диаметра, но ведь не она покупает не она заказывает эти диски и вообще там так и работают до сих пор с такими же дисками. Что делать в этой ситуации? Стоит ли бороться за справедливость или и правда могут уволить?

Валерия,добрый день! Обязательно напишите в прокуратуру города и в трудовую инспекцию области, с письменным заявлением на грубые нарушения трудовой дисциплины. Здоровья Вам

расчитайте свои силы и принимайте решения, спрашивать нужно не юриста с предприятия, а независимого адвоката, юриста

Уволят ли работника, если он ищет справедливость после получения травмы на производстве?

Травма на работе - Палец не работает, но завод отказывается предоставить материальную помощь

Мой муж получил на работе травму, палец правой руки наматало на станок, открытый перелом многочисленные разрывы, просто вовремя выташил руку. Прошло 2 месяца разрывы зажили, но палец не работает. За 1 больничный оплатили 5000 тыс. руб. а сейчас на заводе и в больницы пишут что это легкая травма, и он сам это сделал дома. Скажите вообще какая то материальная помощь должна быть со стороны завода.

Читать ответы (1)

Травма на работе - выплата по больничному и компенсация ущерба - стоит ли подавать в суд?

На работе получила производственную травму, перелом большого пальца левой руки. Больничный мне сказали оплатят по среднему, а моральный и материальный ущерб мне никто платить не будет. Стоит ли подавать на завод в суд, так как травма произошла не по моей вине?

Читать ответы (2)

Полагаются ли ему какие либо выплаты в организации или соцстрахе?

Муж получил травму на производстве - открытый перелом обеих костей правого предплечья, рваные раны мышц правого предплечья, работает пекарем на хлебозаводе (рука попала в тестомесильную машину). Техника безопасности пройдена не была, но наутро после операции в больницу пришёл руководитель и попросил подписать инструктаж, подписывала его я, оспаривать не стали, т.к. я тоже работаю на этом предприятии и не захотела портить отношения. Больничный лист мужу оплачивают 100%, но у нас много дополнительных расходов, связанных с лечением, только 4 раза ездил в областной центр, на приём к травматологу. После несчастного случая прошло три месяца, переломы не срастаются и в больнице сказали, что требуется дополнительная операция, предупредили, что операция дорогостоящая. Полагаются ли ему какие либо выплаты в организации или соцстрахе?

Читать ответы (1)

Благочинный - будет ли моя травма на работе рассматриваться как военная?

Скажите пожалуйста я получил травму на работе сделали операцию стоит металоконсьракцич в руке мне при увольнение э то будет считаться как военная травма? Диагноз перелом обеих костей предплечья со смещением костных обломков.

Читать ответы (1)

Отказ начальника в оплате медицинского лечения после производственной травмы - возможности оформления и права пострадавшего

Проблема такая: Муж был в командировке, во время работы получил сильные травмы (переломы обеих рук, сотрясение мозга). Требуется дорогостоящее лечение и операции. Начальник оплачивать отказывается. Актов о производственной травме составлено не было. Муж сказал что получил травму в быту. Можно ли оформить сейчас это происшествие, как травму на производстве. И на какие выплаты при любом раскладе может претендовать муж.

Читать ответы (2)

Травмированная на производстве - как справиться с отказом в поддержке и угрозами увольнения?

Моя подруга получила травму на производстве. В станок попала рука, подруга увидела именно этот момент когда в валики затянуло руку... Она подбежала и выключила станок... Человек был в шоке... Кто то из дирекции сказал ей написать что мол претензий не имею Она написала... в расчёте на то что ещё будет там дальше работать и не стала портить отношения... травма свыше 21 дня... в больнице лежала... на медэкспертизу не ездила.. как быть? Приезжает на работу.. ей говорят.. что мол нам такие не нужны в отделе кадров... ты по своей вине это сделала.. Так она ж работать пришла а не ругатиься.. судьбой не интересовались.. ни чем нпомогли... в больницу не приходили с работы... А тут уволим за то что ты травму получила.. или сама увольняйся. Вот и весь вопрос.. Как бороться с этим?

Читать ответы (1)

Как бороться с несправедливым увольнением после травмы на производстве?

Моя подруга получила травму на производстве. В станок попала рука, подруга увидела именно этот момент когда в валики затянуло руку... Она подбежала и выключила станок... Человек был в шоке... Кто то из дирекции сказал ей написать что мол претензий не имею Она написала... в расчёте на то что ещё будет там дальше работать и не стала портить отношения... травма свыше 21 дня... в больнице лежала... на медэкспертизу не ездила.. как быть? Приезжает на работу.. ей говорят.. что мол нам такие не нужны в отделе кадров... ты по своей вине это сделала.. Так она ж работать пришла а не ругаться.. судьбой не интересовались.. ни чем не помогли... в больницу не приходили с работы... А тут уволим за то что ты травму получила.. или сама увольняйся. Вот и весь вопрос. Как бороться с этим?

Читать ответы (1)

Трудовой путь и пенсионный стаж лица - учёт периодов учёбы и работы на заводе

В 1969 закончил школу. 1969-1970 работа лаборантом. 1970-1971 - учёба в ТУ. 1971-1973 - работа на заводе. 1973 - 1974 - учёба на Рабфаке (в институте) по направлению завода. 1974 - 1975 - учёба в институте (по направлению завода). 1975-1976 - работа на заводе (академотпуск в ВУЗе). 1976 - 1980 - учёба в институте (по направлению завода). 1980 - 2021 - работа на заводах. Ноябрь 2021 - завершение трудовой деятельности, выход на пенсию. Вопросы: 1. Включаются ли периоды учёбы в ТУ и в ВУЗе в пенсионный стаж (нормативные основания)? 2. Где можно увидеть документы ПФР по учёту ВСЕГО пенсионного стажа? Заранее благодарю за ответ.

Читать ответы (2)

Какие права имеют семья и пострадавший после несчастного случая на предприятии

Меня зовут Анастасия. У меня такая ситуация, мой свёкр работает на заводе официально, недавно произошел с ним несчастный случай на предприятие, в следствие чего он получил тяжелую травму и сейчас лежит в больнице в тяжелом состояние! Директор завода позвонил и сказал что оплатит все лечение. Вопрос: Нужно ли нам брать с него какую нибудь расписку и т.д!И что мы ещё можем в этом случае требовать с него?! Мы в растерянности и незнаем что делать, помогите!

Читать ответы (1)

Муж получил производственную травму в результате нарушения техники безопасности на заводе - какие выплаты ему полагаются?

Муж на заводе получил производственную травму перелом ноги, но он сам нарушил технику безопасности сказали будут платить 100% больничный, ещё какие то выплаты ему полагаются?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Уволят ли работника, если он ищет справедливость после получения травмы на производстве?

Челябинск - онлайн услуги юристов