Могу ли я отозвать заявление о увольнении, если заболела коронавирусом? Руководство имеет право уволить меня в этом случае?
Помогите советом.
Написала заявление на увольнение 2 ноября, сказали отработать 3 дня. Последний раб день должен был быть сегодня (8 ноября).
Но 7 ноября узнала что у меня ковид. И открыли больничный.
Имеет ли право работадатель уволить меня 8 числом? Могу ли я отозвать свое заявление? И как это сделать
То что оплатят больничный я знаю. Интересует про увольнение.
До 24:00 08.11.2021 вы имеете право отозвать свое заявление. Лучше поторопиться с уведомлением об этом работодателя.
Спросить
Здравствуйте.
Поскольку это увольнение по Вашей инициативе (собственное желание), то работодатель уволит Вас в оговоренную дату независимо от того, что Вы находитесь на больничном.
Отозвать можете заявление, но результат будет только, если работодатель не нашел на Ваше место другого работника.
С уважением.
Спросить
Ч. 4 ст. 80 ТК РФ
До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.Спросить
Написала заявление на увольнение 3 ноября. Работаю в магазине. Сказали что уволят 22 после учёта. 2 недели отработки 18. Имеют ли право.
Имеет ли право работодатель заставлять меня работать на 15 ый день от дня подачи заявления об увольнении, если на этот день в заявлении написана дата увольнения, с отработкой 14 дней? Тоесть, 30 го июля написано заявление об увольнении,12 августа получается 14 ый день отработки. Имеет ли право работодатель заставить меня выйти на работу 13 го августа который станет 15 днем? Благодарю!
У меня закончился декрет 15 окт 2021. С 16 окт меня отправили в отпуск на 5 дней не отгуленый ранее. С 21 окт я должна была выйти на работу. 20 окт я пришла написала заявление на увольнение прошу уволить меня с 4 ноября 2021. Пришло сообщение, что нужно переписать заявление без предлога С. Руководитель сказала писать прошу уволить 5 ноября тк 4 ноября праздничный нерабочий день. Но с 21 окт 14 дней на отработку это до 3 ноября. Я так понимаю я должна была написать прошу уволить 3 ноября 2021 г? И 3 ноября считается последним рабочим днем и днем увольнения? Если я написала уволить 5 ноября, то 5 ноября я должна ещё отработать?
