Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли устроиться на новую работу, если увольнение назначено на конец декабря, но трудовую книжку выдают перед отпуском?

01.12.2021, 10:58
• г. Кызыл

Я решил сменить работу. На новой работе мы устно договорились что я приду 20 декабря. Я хотел уйти в отпуск с последующим увольнением к этой дате. Но нынешний работодатель перенёс мой очередной отпуск на 18-31 декабря. Я вынужден был согласиться и уже подписал документы. Трудовую книжку мне выдадут в последний рабочий день перед отпуском. Могу ли я устроиться на другую работу 20 декабря, если дата увольнения 31 декабря, но у меня уже будет на руках трудовая книжка?

Читать ответы (3)
Уйти в отпуск с последующим увольнением Последний рабочий день перед отпуском Отпуск с последующим увольнением Последний день отпуска Последний рабочий день
Ответы на вопрос (3):

Вообще можете, ТК РФ не запрещает трудиться одновременно у двух работодателей, если у них к Вам претензий не будет;

Спросить

Да, можете устроиться без проблем, с 20 по 31 по совместительству, затем только перевод на основную работу.

Спросить

Здравствуйте, Иван! Если я правильно понял, то Вам предоставлен отпуск с последующим увольнением. В этом случае, не смотря на то, что датой увольнения будет считаться 31 декабря, с первого дня отпуска работодатель и работник теряют обязательства по отношению друг к другу. Так что, для Вас никаких препятствий к трудоустройству у другого работодателя нет.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Кызыл - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Иван
02.12.2021, 11:26

Студент заочного отделения хочет сменить работу, но столкнулся с препятствием со стороны нынешнего работодателя

Я студент заочного отделения и работаю полный день. Я решил сменить работу. На новой работе мы устно договорились что я приду 20 декабря. Я хотел уйти в отпуск с последующим увольнением к этой дате. Но нынешний работодатель перенёс мой очередной отпуск на 13-26 декабря. Я вынужден был согласиться и уже подписал документы. Также мне положен учебный отпуск с 23 декабря по 24 января. Справку вызов я получил. Вопрос в следующем: Могу ли я взять учебный оплачиваемый отпуск с последующим увольнением на эти даты и устроиться на другую работу 20 декабря?
Читать ответы (4)
Кабакова Анна Сергеевна
05.04.2004, 13:27

Какие записи делаются в трудовой книжке, при условии что запись об увольнении уже сделана?

Сотрудник идет в очередной отпуск с последующим увольнением. Трудовая книжка была выдана перед отпуском в последний рабочий день. 1) Можно ли выдавать трудовую книжку перед отпуском в последний рабочий день? , 2)Если сотрудник, в выше указанной ситуации, заболел во время очередного отпуска, то продлевается ли очередной отпуск и соответственно трудовой стаж? 3)Какие записи делаются в трудовой книжке, при условии что запись об увольнении уже сделана?
Читать ответы (1)
Тамара
13.08.2008, 16:03

Когда должна быть выдана трудовая книжка - в последний день отпуска или перед увольнением?

В какой день должна быть выдана работнику трудовая книжка: в последний день отпуска, т.е. дата увольнения ИЛИ последний рабочий день перед отпуском с последующим увольнением. Ответ очень важен т.к. грозят служебным расследованием для сотрудника за выдачу трудовой книжки в последний рабочий день перед отпуском с последующим увольнением.
Читать ответы (2)
Ирсон
10.08.2015, 09:05

Какой день увольнения указывается в трудовой книжке при отпуске с последующим увольнением?

При отпуске с последующим увольнением работник может отозвать свое заявление только до начала отпуска. Статья 127 ТК РФ. Трудовую книжку и полный расчет работодатель должен выдать работнику в последний день работы до начала отпуска. Вопрос, какой день увольнения будет стоять в трудовой книжке, последний день отпуска, или последний рабочий день перед отпуском?
Читать ответы (2)
Лада
08.08.2003, 09:53

Т.е. можно получить тудовую книжку в последний день работы перед отпуском или по окончании его?

Если написать заявление на ежегодный отпуск с последующим уваольнением, то когда можно будет получить трудовую книжку, ведь по закону, при отпуске с последующим увольнением днем увольнения считается последний день отпуска? Т.е. можно получить тудовую книжку в последний день работы перед отпуском или по окончании его? Спасибо.
Читать ответы (1)
Антон
07.06.2022, 11:10

Как действовать, если работодатель не отдаёт трудовую книжку и новая работа уже ждёт на следующий день?

Ситуация такая, работодатель не отдает трудовую книжку и не производит расчет в последний день увольнения. На новой работе уже ждут на следующий день, если не приду то моя кандидатура бутет передана другому человеку. Что делать и как себя вести? Могу ли я на новом месте работы устроиться без трудовой книжки? Или все таки придется потерять новую работу?
Читать ответы (9)
Анна
08.10.2015, 15:06

Порядок выдачи трудовой книжки при увольнении после отпуска и возможность трудоустройства во время отпуска

Хочу написать заявление об отпуске с последующим увольнением. Трудовую книжку мне должны выдать в последний день работы перед отпуском? Могу ли я во время отпуска устроиться на работу по трудовому договору? Заранее благодарна.
Читать ответы (1)
Гульнара
31.03.2003, 21:25

За время отпуска они находят себе работу, но чтобы трудоустроиться, им нужна трудовая книжка.

Может ли человек требовать выдать ему трудовую книжку в последний день работы перед отпуском с последующим увольнением, если о его увольнении по истечении отпуска уже есть приказ? Я живу в районе Крайнего Севера, отпуска у нас длинные, иногда люди перед увольнением берут отпуска, накопленные за два года, а это может быть почти полгода. За время отпуска они находят себе работу, но чтобы трудоустроиться, им нужна трудовая книжка.
Читать ответы (1)
Артем
07.07.2021, 08:05

Нарушения законодательства по выдаче трудовой книжки при увольнении из школы с отпуском - мой опыт.

Работаю в школе. Написал заявление на отпуск с последующим увольнением. Сказали что выдадут трудовую книжку в день увольнения. То есть 25 августа 2021 год. Потом я прочитал ТК РФ и понял, что книжку обязаны выдать в последний рабочий день перед отпуском. Об этом сообщил руководству. Так же у нас все приказы в базе данных публикуются. Я отвечаю за данную базу. Не будет ли нарушением, если нет приказа об увольнении перед отпуском в базе? И не будет ли нарушением если мне книжку трудовую откажут выдавать перед отпуском с последующим увольнением?
Читать ответы (3)