Административный отпуск - Наталья

У меня вот такого плана вопрос. Меня отправили в административный отпуск на неопределенный срок, без сохранения з/п. Должна ли фирма при моем увольнении оплатить мне выходное пособие?

вопрос №18917
прочитан 14 раз

Уважаемая Наталья. Все зависит от того, по какой причине Вы увольняетесь. Если по собственному желанию, то выплата выходного пособия не производится. А если, например, по сокращению, или некоторым другим основаниям по инициативе администрации, то производится. Что касается отпуска без сохранения зарплаты: если предприятие не может обеспечить Вас работой и поэтому отправляет в отпуск, то это называется простоем. Простой, возникший не по вине работника должен оплачиваться в размере не ниже 2/3 оклада(ст.94 КЗоТ). Можете потребовать, если, конечно, Вы не писали заявление с просьбой отправить Вас в отпуск за свой счет. Тогда скажут, что это была Ваша инициатива.

С уважением. Веселова.

Похожие вопросы

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
0 X