Ольга Станиславовна
27.03.2019, 07:10
Изменение графика работы на два через два - срок оповещения и возможность оспорить по закону
Читать ответы (1)
Работаю в УФСИН работал сутки через трое, поставили через двое написав об этом ватсап смс я не вышел в их измененый график, с новым графиком не ознакомели и приказа неикокого небыло, и вообще за тот месяц не ознакомели с графиком работы, теперь хотят уволить по отрицательной статье! Как быть? Спасибо!
Никто уволить Вас не имеет права, обращайтесь в прокуратуру и в ГИТ Роструда, обязаны были уведомить за 2 мес.
- см. ст. 72, 74 ТК РФ.
СпроситьОбращайтесь в налоговую инспекцию.
Спросить